Schweißer WIG und MAG (m/w/d) in 08056 Zwickau gesucht

Stellenangebot im Regiobizz Arbeitsmarkt

Stellenangebot Basisdaten

Firma, Ort:: ARWA Personaldienstleistungen GmbH, DE 08056 Zwickau
Letze Aktualisierung:: 27.12.20252025-12-27

ONLINE BEWERBEN - KLICKEN SIE HIER UM DAS ONLINE BEWERBUNGSFORMULAR ZU ÖFFNEN

Stellenausschreibung: Schweißer WIG und MAG (m/w/d)

Firma

Profil: Wir bieten Ihnen im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung einen neuen Job als Schweißer WIG und MAG (m/w/d) im Bereich Metallhandwerk & Metallbau an.

Ihr neuer Arbeitsplatz bei uns ist in Vollzeit in Zwickau.

Unsere Benefits

Abschlagszahlungen
Entlohnung gemäß iGZ-DGB-Tarifwerk (GVP)
Fahrdienste / Shuttle Service zum Arbeitsplatz

Ihre abwechslungsreichen Aufgaben

Schweißen von Stahlkonstruktionen
Schweißen in Zwangslagen sowie mehrlagiges Schweißen
Vor- und Nachbereitung von Werkstücken und Baugruppen

Ihre Vergütung

19,21 € pro Stunde

Sie zeichnen sich aus durch

Deutsch (C1-C2 / Verhandlungssicher)
Mit Berufserfahrung

Ihre persönlichen Stärken

Motivation/Leistungsbereitschaft
Selbständiges Arbeiten
Sorgfalt/Genauigkeit

Unsere Niederlassung ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln gut erreichbar. Wir stehen Ihnen von Montag bis Donnerstag von 08:00 bis 17:00 Uhr und am Freitag von 08:00 bis 15:00 Uhr jederzeit persönlich, telefonisch unter 03 75 / 3 70 02 - 0 oder per E-Mail an zwickau@arwa.de zur Verfügung. Einen Termin benötigen Sie bei uns nicht, wir sind für Sie da!

Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich mit den Datenschutzrichtlinien der Firma ARWA Personaldienstleistungen GmbH einverstanden. Diese finden Sie auf unserer Homepage www.arwa.de unter dem Punkt “Datenschutz”.

Eine Stellenanzeige von ARWA Personaldienstleistungen GmbH

ONLINE BEWERBEN - KLICKEN SIE HIER UM DAS ONLINE BEWERBUNGSFORMULAR ZU ÖFFNEN

Stellenangebot powered by

Die Veröffentlichung dieses Stellenangebotes bei regiobizz.de erfolgt mit freundlicher Genehmigung der BLENDA media GmbH & Co. KG im Namen des Stellenanbieters. Eine gewerbliche Nutzung dieser Daten sowie deren Veröffentlichung in jeder Form ist ohne ausdrückliche Genehmigung der BLENDA media GmbH & Co. KG strengstens untersagt.