Leiter/in - Personal in Hannover gesucht

Job / Stellenangebot im Regiobizz Arbeitsmarkt

Job Kategorie:

Stellenangebot Basisdaten

Arbeitsort:: DE 30559 Hannover
Umkreis:: keine Angabe.
Art der Arbeitsstelle:: Arbeitsplatz
Letze Aktualisierung:: 06.02.20262026-02-06

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Stellenausschreibung: Leiter/in - Personal

Arbeitgeber bzw. Arbeitsvermittler

Profil: Sie verantworten heute bereits größere HR- oder Payroll-Einheiten und möchten Ihre Führungs- und Transformationserfahrung in einer Organisation mit gesellschaftlicher Verantwortung einbringen? Dann erwartet Sie hier eine strategisch wie operativ anspruchsvolle Leitungsfunktion mit großem Gestaltungsspielraum. Wir suchen für unseren Kunden eine Teamleitung (m/w/d) HR Services & Payroll im Rahmen der Direktvermittlung in Hannover. Es handelt sich um eine unbefristete Stelle in Vollzeit (38,5 Stunden). Ihre Benefits attraktive Vergütung & Sozialleistungen, darunter eine betriebliche Altersvorsorge sowie Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen Möglichkeit zum Fahrrad-Leasing nach einer gewissen Betriebszugehörigkeit Zugang zu Vorteils- und Rabattprogrammen mit Angeboten bei zahlreichen Partnern umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung, z. B. durch Gesundheitsbudgets oder ergänzende Unterstützungsleistungen Raum für Eigeninitiative und aktive Mitgestaltung von Arbeitsprozessen eine sinnstiftende Tätigkeit mit gesellschaftlicher Relevanz Ihr Aufgabengebiet Gesamtverantwortung für den Bereich HR Services & Payroll inklusive der fachlichen und disziplinarischen Führung eines Teams von rund 23 Mitarbeitenden Steuerung und Sicherstellung einer rechtskonformen, effizienten Personaladministration und Entgeltabrechnung für ca. 6.000 Mitarbeitende Weiterentwicklung, Standardisierung und Optimierung von HR-Services- und Payroll-Prozessen mit dem Ziel reibungsloser, wirtschaftlicher Abläufe aktives Vorantreiben der Digitalisierung und Mitgestaltung moderner, zukunftsfähiger HR-Strukturen zentrale Ansprechperson für interne Fachbereiche zu Themen wie Entgelt, Arbeitszeitmodelle, Vertragsgestaltung und deren praxisnahe Umsetzung Leitung und Mitarbeit in strategischen, bereichsübergreifenden HR-Projekten mit hoher organisatorischer Relevanz vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat sowie Sicherstellung einer konstruktiven Mitbestimmung Verantwortung für das externe Mandantengeschäft inklusive nachhaltiger Sicherung und strategischem Ausbau des Geschäftsbereichs Ihr Profil erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaft, Rechtswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Weiterbildung mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung sowie in der Personaladministration sehr gute und aktuelle Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Führungs- & Projektleitungserfahrung Kompetenz in der Digitalisierung und Standardisierung von HR-Prozessen sicherer Umgang mit HR-Systemen, idealerweise mit P&I Loga ausgeprägte Service- und Beratungskompetenz sowie sehr gute kommunikative Fähigkeiten hohe Flexibilität und die Fähigkeit, Transformationsprozesse gemeinsam mit dem Team erfolgreich umzusetzen Jetzt bewerben! Wenn Sie Ihre HR- und Führungsexpertise in einer sinnstiftenden Organisation einbringen und die Weiterentwicklung moderner HR-Services aktiv vorantreiben möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Ihre Unterlagen behandeln wir selbstverständlich vertraulich.

Verdienst:: n.a.

Bewerbung an: match & more office solutions eine Marke der akut... Medizinische Personallogistik GmbH
Gerstenkorn Annika
DE 29221 Celle
Telefon: +49 5141/204 83 10
Email: celle@matchandmore.de

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