Fachinformatiker/in - Systemintegration in München gesucht

Job / Stellenangebot im Regiobizz Arbeitsmarkt

Job Kategorie:

Stellenangebot Basisdaten

Arbeitsort:
DE 80331 München
Umkreis:
keine Angabe.
Art der Arbeitsstelle:
Arbeitsplatz
Letze Aktualisierung:
22.08.20252025-08-22

Stellenausschreibung: Fachinformatiker/in - Systemintegration

Arbeitgeber bzw.
Arbeitsvermittler
Experis GmbH
Profil
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Infrastruktur-Roadmaps und Sicherheitsstrategie • Bewertung und Priorisierung von Innovations- und Transformationsprojekten nach strategischer Relevanz • Repräsentation des Instituts in IT-Angelegenheiten • Beratung der Fachbereiche in allen EDV-Fragestellungen, insbesondere bei der Spezifikation von Prozesslösungen Konzeptionierung und Planung • Erstellung eines Zukunftskonzeptes für die IT-Abteilung • Konzeptentwicklung für zukünftige Projekte im Bereich Infrastruktur und neuen technologischen Entwicklungen im Bereich der wissenschaftlichen und nichtwissenschaftlichen Datenverarbeitung • Planung übergreifender Strategien zur Optimierung von Abläufen, Konsolidierung und Automatisierung in einem sehr heterogenen IT-Umfeld (Unix, Windows, Macintosh, großes Angebot an zentralen Diensten wie VPN, FTP, WLAN, dynamisches Festnetz, Netzwerksicherheit mit Application-Firewall), etc. • Organisation eines benutzerfreundlichen Service für die Mitarbeiter Planung der Investitionen und Kontrolle des Budgets • Planung und Ausarbeitung von Investitionen • Planung des IT-Ressourcenbedarfs bei Neuberufungen • Support-Vertragsverhandlungen mit externen Firmen • Aufbau und Weiterentwicklung operatives und strategisches IT Reporting inkl. Budgetkontrolle Schnittstellen- und Stakeholdermanagement • Übergreifende Steuerung des Projektportfolios, strategische Ausrichtung der IT-Projekte in den Fachbereichen • Koordination und Steuerung der Zusammenarbeit mit externen Partnern, Systemanbietern und Dienstleistern • Förderung einer institutsweiten IT-Vernetzung und der bereichsübergreifenden Kommunikation Projektmanagement • Fachübergreifendes Projektmanagement, strategische Ausrichtung der Entwicklungsprojekte in den einzelnen Fachgruppen • Machbarkeitsstudien und Effizienzbetrachtung und Analyse der fachübergreifenden Auswirkungen • Organisation und Überwachung von IT-Projekten Sicherstellung des IT-Betriebs • Sicherstellung einer funktionsfähigen, bedarfsorientierten, anwenderfreundlichen, rechtkonformen und zeitgemäßen IT • Bedarfsorientierte Adaption der IT-Aufbauorganisation und Ablauforganisation, auch unter Einbindung von Externen • Identifikation und Umsetzung IT-technischer Anforderungen • Identifikation und Umsetzung rechtlich relevanter Anforderungen • Identifikation, und Umsetzung Nutzeranforderungen • Identifikation von Schulungsbedarfen Damit überzeugen Sie uns: • Mindestens 10 Jahre Erfahrung in IT-Strategieprojekten • Nachgewiesene Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von IT-Strategien in forschungsnahen Einrichtungen oder der öffentlichen Verwaltung/ öffentlich finanzierten Einrichtungen • Zertifizierung in IT-Architektur / TOGAF • Zertifizierung nach COBIT • Erfahrung mit der digitalen Transformation komplexer Organisationen inkl. Change-Management-Aspekten Compliance • 10 Jahre praktische Erfahrung / umfangreiche Kenntnisse im Vergaberecht mit Fokus IT • Informationssicherheit / Datenschutz: fundierte Erfahrung mit Zertifizierung nach ISO 27001 Betrieb • Definition von KPIs zur Serviceerfüllung • Erfahrung in der Implementierung von ITIL-Strukturen mit Nachweis von: • Konzepten • Prozessen • Verfahrensanweisungen • Qualifizierung des Personals • Zertifizierung nach ITIL-Professional • Mindestens 15 Jahre Erfahrung mit der Planung und dem Betrieb komplexer IT-Infrastrukturen • Erfahrung im Betrieb von Speichersystemen, Virtualisierung und heterogenen Client-/Serverlandschaften Projekt • Zertifiziert nach PRINCE2 oder PMI • Mindestens 10 Jahre Erfahrung in der Leitung von verschiedenen IT-Projekten • Erfahrung in der Steuerung von interdisziplinären Projektteams und multiplen Stakeholdern Führungskompetenzen • Mindestens 10 Jahre Erfahrung in einer Leitungsposition mit Führungsverantwortung • Nachweis von Führungskräfteschulungen • Erfahrung in der Entwicklung und Führung größerer IT-Teams (>15 MA), inkl. agiler und klassischer Teamstrukturen • Erfahrung im Coaching von Fach- und Führungskräften sowie Personalentwicklung in technologischen Bereichen Soziale Kompetenzen • Flexibilität, Agilität und ausgeprägte Koordinationsfähigkeit, • ausgeprägte fachübergreifende Kommunikationsfähigkeit in einem heterogenen Umfeld (Wissenschaft/ Klinik/ Verwaltungspersonal, externe Dienstleister), • Resilienz und Belastbarkeit • Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung, • ganzheitliches Verständnis betrieblicher Prozesse, • Empathie, Durchsetzungsfähigkeit, Überzeugungskraft, Teamfähigkeit, • Erfahrungen in Moderation und Konfliktlösung in Projekten Konnten wir Sie überzeugen? Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button! Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten. #LI-CB1
Verdienst:
n.a.
Bewerbung an
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Telefon: +49 0231/4754830
FAX: +49 0231/47548313
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