Werkstudent (m|w|d) im Bereich HR - Personalmanagement und Recruiting für Göppingen gesucht
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Job Kategorie: Sonstige Branchen Sonstige Tätigkeitsbereiche
Stellenangebot Basisdaten
- Arbeitsort:
-
DE 73033 Göppingen
- Umkreis:
-
keine Angabe.
- Art der Arbeitsstelle:
-
- Letze Aktualisierung:
-
04.07.20252025-07-04
Stellenausschreibung: Werkstudent (m|w|d) im Bereich HR - Personalmanagement und Recruiting
- Arbeitgeber bzw.
Arbeitsvermittler
-
Technikum Laubholz GmbH in Hamburg
- Branche
-
Sonstige Branchen
- Kategorie
-
Sonstige Tätigkeitsbereiche
- Stellenbeschreibung
- Sie lassen sich von der Aussicht inspirieren, jeden Tag etwas Neues zu
entdecken? Sie schätzen ein Arbeitsumfeld, das von Eigenverantwortung
und Engagement geprägt ist? Sie wollen wichtige Grundlagen für unser
nachhaltiges Leben von morgen schaffen? Das Technikum Laubholz ist
eine unabhängige, außeruniversitäre Forschungseinrichtung, die auf
Initiative des Landes Baden-Württemberg im Frühjahr 2020 gegründet
wurde. Aufgabe des TLH mit seinen rund 70 Mitarbeitern ist es, die
Entwicklung innovativer und hochwertiger Anwendungen für Laubholz zu
beschleunigen und für Baden-Württemberg international eine
Spitzenposition in der laubholzbasierten Rohstoffverwendung zu
besetzen. Hierfür suchen wir einen Werkstudenten (m|w|d) im Bereich
HR - Personalmanagement und Recruiting für 10-15 Stunden befristet
auf 6 Monate zum nächstmöglichen Zeitpunkt WAS SIE ERWARTEN KÖNNEN
die Gelegenheit, die grüne Zukunft unseres Planeten mitzugestalten
die Möglichkeit, beim Aufbau eines Start-Ups mitzuwirken umfassende
Einarbeitung in ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
selbstständiges Arbeiten bei flachen Hierarchien mit kurzen
Entscheidungswegen regelmäßige Feedbackgespräche moderne technische
Ausstattung eine attraktive Vergütung offene und dynamische
Unternehmens- und Kommunikationskultur Zuschuss zum Essen im
Betriebsrestaurant Parkplätze auf dem Firmengelände IHRE AUFGABEN
Unterstützung des HR-Teams im operativen Tagesgeschäft sowie
Übernahme administrativer Themen vom On- bis Offboarding
Unterstützung im Personalmanagement z. B. Vorbereitung von
Zeugnissen/Verträgen, Anfragen von Dokumenten, Übernahme von
Schriftverkehr Unterstützung im Recruiting z. B.
Stellenausschreibungen ins System bringen, Bewerbermanagement wie
Absagen und Zwischenbescheide versenden, Recruiting Controlling
führen Organisatorische Aufgaben wie z. B. Checklisten bearbeiten und
überwachen, jährliche Sicherheitsschulungen organisieren, Welcome
Day vorbereiten WAS SIE MITBRINGEN immatrikuliert in einem
betriebswirtschaftlichen/wirtschaftswissenschaftlichen Studiengang,
idealerweise mit Schwerpunkt im Personalwesen erste Erfahrung im
Bereich HR/Recruiting im Rahmen eines Praktikums o. ö. von Vorteil
sicherer Umgang mit MS Office sehr gute Deutschkenntnisse
Verfügbarkeit zwischen 10 und 15 Stunden pro Woche
- Qualifikation
- Arbeitskräfte
- Verdienst:
- n.a.
- Bewerbung an
- Technikum Laubholz GmbH
Am Strandkai 1
De 20457 Hamburg
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