Technischer Monteur Zylindereinheiten (m/w/d) für Reutlingen gesucht

Arbeits- und Stellenangebot im Regiobizz Arbeitsmarkt

Job Kategorie: Maschinen-/Anlagenbau Produktion/Produktionsplanung

Stellenangebot Basisdaten

Arbeitsort:: DE 72770 Reutlingen
Umkreis:: keine Angabe.
Art der Arbeitsstelle:
Letze Aktualisierung:: 07.06.20252025-06-07

ONLINE BEWERBEN - KLICKEN SIE HIER UM DAS ONLINE BEWERBUNGSFORMULAR ZU ÖFFNEN

Stellenausschreibung: Technischer Monteur Zylindereinheiten (m/w/d)

Arbeitgeber bzw. Arbeitsvermittler: AIRTEC Pneumatic GmbH in Hamburg

Branche: Maschinen-/Anlagenbau

Kategorie: Produktion/Produktionsplanung

Stellenbeschreibung: Starten Sie Ihre Karriere bei AIRTEC als Facharbeiter Montage (m/w/d) - Schwerpunkt Zylindermontage Zur Verstärkung unseres Montage-Teams im Bereich Produktion in unserem Technologiezentrum Reutlingen suchen wir zum nächstmöglichen Eintrittstermin einen Facharbeiter Montage (m/w/d) mit Schwerpunkt Zylindermontage in Vollzeit. Diese Herausforderungen warten auf Sie: Montage von Baugruppen und Komponenten nach Vorgaben, Anweisungen, Arbeitsplänen und technischen Zeichnungen Sicherstellung der Qualität im Rahmen der Werker-Selbstprüfung Mitarbeit bei der Verbesserung und Optimierung der Abläufe und Prozesse im eigenen Arbeitsumfeld Einhaltung und Umsetzung der vorgegebenen Qualitäts- und Montagestandards Das bringen Sie mit: Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker, Fachkraft für Metalltechnik oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Montage von industriellen Baugruppen, insbesondere in der Zylindermontage Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis Eine selbstständige, qualitätsbewusste und teamorientierte Arbeitsweise Ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Engagement Gute Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift, um Arbeitspläne und technische Zeichnungen lesen zu können Bereitschaft zur Schichtarbeit (Früh-/Spätschicht) Ihre Benefits: Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem wachstumsstarken Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen Eine teamorientierte und freundliche Unternehmenskultur Ein intensives Einarbeitungsprogramm und individuelle Fort- und Weiterbildungen Eine leistungsgerechte Vergütung und zusätzliche Benefits wie z. B.: Urlaubs- und Weihnachtsgeld 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche sowie Zusatzurlaub je nach Betriebszugehörigkeit Jubiläumszuwendungen Betriebliche Altersvorsorge Betriebliches Gesundheitsmanagement, Stellung der Arbeitsschutzbekleidung und Zuschuss zur Arbeitsschutzbrille Jobrad und Corporate Benefits Kostenlose Parkplätze auf dem Gelände Über uns: AIRTEC Pneumatic GmbH entwickelt, produziert und vertreibt seit 50 Jahren erfolgreich pneumatische Steuerungstechnik sowie individuelle Systeme für allerhöchste Ansprüche. Moderne Fertigungsmethoden, qualifizierte Mitarbeitende, aktuelle Technologien und eine lückenlose Qualitätssicherung sorgen für Bauteile von höchster Präzision und Güte. Qualität, Kundenorientierung, Zuverlässigkeit und Flexibilität stehen bei AIRTEC an oberster Stelle. Weltweit schätzen unsere anspruchsvollen Kunden die Qualitätsprodukte aus dem Hause AIRTEC. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (als PDF-Datei) mit Angabe Ihrer Lohnvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins über unser Bewerbungsportal auf unserer Karriere-Webseite. Bei Fragen hilft Ihnen unser HR-Team per E-Mail unter hr-reutlingen@airtec.de gern weiter. AIRTEC Pneumatic GmbH Zweigniederlassung Reutlingen Carl-Zeiss-Straße 72 72770 Reutlingen Tel.: 07121 8200 0 www.airtec.de Sie möchten etwas bewegen? Dann werden Sie Teil unserer AIRTEC-Familie.

Qualifikation: Arbeitskräfte

Verdienst:: n.a.

Bewerbung an: AIRTEC Pneumatic GmbH
Am Strandkai 1
De 20457 Hamburg

ONLINE BEWERBEN - KLICKEN SIE HIER UM DAS ONLINE BEWERBUNGSFORMULAR ZU ÖFFNEN

Stellenangebot powered by

Die Veröffentlichung dieses Stellenangebotes bei regiobizz.de erfolgt mit freundlicher Genehmigung von GermanPersonnel im Namen des Stellenanbieters. Eine gewerbliche Nutzung dieser Daten sowie deren Veröffentlichung in jeder Form ist ohne ausdrückliche Genehmigung von GermanPersonnel strengstens untersagt.