Technischer Betriebsleiter (m/w/d) im südlichen Nordrhein- Westfalen für Köln gesucht

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Job Kategorie: Baugewerbe Technische Berufe

Stellenangebot Basisdaten

Arbeitsort:: DE 50667 Köln
Umkreis:: keine Angabe.
Art der Arbeitsstelle:
Letze Aktualisierung:: 13.05.20252025-05-13

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Stellenausschreibung: Technischer Betriebsleiter (m/w/d) im südlichen Nordrhein- Westfalen

Arbeitgeber bzw. Arbeitsvermittler: SCHUSTER CONSULTING Personal- und Unternehmensberatung GmbH in Hamburg

Branche: Baugewerbe

Kategorie: Technische Berufe

Stellenbeschreibung: Über uns Im Auftrag unseres Klienten besetzen wir exklusiv im Zuge einer Nachfolgeregelung abhängig von Ihrer Verfügbarkeit am Standort im südlichen Nordrhein-Westfalen die Position TECHNISCHER BETRIEBSLEITER (m/w/d) Ihr Arbeitgeber · Tochtergesellschaft einer international aufgestellten, innovativen und expandierenden Unternehmensgruppe · Traditionsreicher Markenartikler im Bereich Rollladen- und Sonnenschutzsysteme · Mehreren Produktionsstandorten in Deutschland und Europa · Eingebettet in eine finanzkräftige Unternehmensgruppe mit mehreren tausend Mitarbeitern in verschiedenen Gesellschaften innerhalb der Bauzulieferindustrie · Professionelle Organisation mit klaren Strukturen und flachen Hierarchien mit schnellen Entscheidungswegen Ihre Aufgaben Ihre Hauptverantwortlichkeiten und Ziele · Zuständig für die strategische Ausrichtung des Verantwortungsbereiches (Bereitstellung von Produktions- und Lagerkapazität, Investitionen, Mitarbeiterentwicklung, usw.) · Verantwortung für alle Themen in Bezug auf das Supply-Chain-Management (nach Übergabe durch den Vertrieb), die Produktion, die Logistik und das Facility-Management · Einhaltung und kontinuierliche Verbesserung der vereinbarten Kostenstruktur des Verantwortungsbereiches (Budget-Management) · Fristgerechte Fertigstellung der Aufträge unter Einhaltung der vereinbarten Qualität · Einhaltung aller QM relevanten Regelwerke · Erarbeitung und Definition von Kennzahlen (KPIs) für eine wirtschaftliche Ausrichtung · Verantwortung für die Arbeitssicherheit, Vorschriften der BG, den Brandschutz und die Einhaltung anderer gültiger Regelwerke des Produktionsbereiches · Kontinuierliche Prozess- und Kostenoptimierung in der Fertigung sowie Einführung von neuen Prozessen und Verfahren · Verantwortung für spezifische quantitative und qualitative Ziele, die mit dem Vorgesetzten (Geschäftsführer) für einen definierten Zeitraum festlegt wurden Ihr Profil · Abgeschlossene Ausbildung im Ingenieurwesen (Maschinenbau o.ä.) oder im Bereich Logistik oder eine adäquate Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung in der Produktion von Maßanfertigungen · Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position in einem Fertigungsbetrieb (made to measure); Erfahrung in der Produktionssteuerung und Produktion von Bauelementen (Fenster, Türen, Tore, Rollladen, Markisen, Jalousien, etc.) sind dabei von Vorteil aber keine Bedingung · Führungserfahrung und soziale Kompetenz · Kenntnisse über den Umgang mit Kostenstrukturen sowie Kenntnisse über Supply-Chain Arbeitsmethoden · Grundwissen in der Personaladministration, im Bereich Arbeitsschutz und Feuerschutz sowie einer ISO-Systematik · Sehr gute deutsche und englische Sprachkenntnisse (C- oder B-Level) · Sehr gute Anwenderkenntnisse in MS-Office-Produkten (Excel, PowerPoint, Word) · Souveränes Auftreten sowie selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise · Realistisches Durchsetzungsvermögen bei gleichzeitiger Motivation der Mitarbeiter mit ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit und Zuverlässigkeit · Engagement und hohes Maß an Eigeninitiative sowie starke analytische Fähigkeiten, einem ausgeprägter Kundenfokus und Erfahrung in der Umsetzung von Veränderungen Das Unternehmen bietet Ihnen · Eine feste, unbefristete Anstellung mit einer langfristigen Perspektive · Einen modernen und sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit klar definierter Wachstumsstrategie · Eine eigenverantwortliche Aufgabe mit hohem Gestaltungsspielraum und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten · Ein wertschätzendes und kollegiales Arbeitsumfeld mit Teamspirit, transparenter Kommunikation und kurzen Dienstwegen · Attraktive Konditionen, 30 Tage Urlaub und weitere attraktive Sozialleistungen · Diverse interne und externe Weiterbildungsprogramme Kontakt Wir würden gern zeitnah mit Ihnen telefonieren, um Ihnen weitere relevante Informationen für eine fundierte Entscheidung geben zu können und freuen uns, wenn Sie etwas Zeit in ein Telefonat mit uns investieren. Geben Sie gern einen Termin vor oder rufen Sie einfach an. Absolute Diskretion und Vertraulichkeit dürfen Sie von uns erwarten! SCHUSTER CONSULTING Personal- und Unternehmensberatung GmbH Hermann-Balk-Str. 112 22147 Hamburg Tel. 040/ 64 49 26 46 www.schusterconsulting.de

Qualifikation: Arbeitskräfte

Verdienst:: n.a.

Bewerbung an: SCHUSTER CONSULTING Personal- und Unternehmensberatung GmbH
Dammtorstraße 30
De 20354 Hamburg
Email: info@new-work.se

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