Teamleiter Software Development (m/w/d) für Wiendorf gesucht

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Job Kategorie: IT/IT-Dienstleistung Informationstechnologie (IT)

Stellenangebot Basisdaten

Arbeitsort:
AT 9314 Wiendorf
Umkreis:
keine Angabe.
Art der Arbeitsstelle:
Letze Aktualisierung:
09.12.20252025-12-09

Stellenausschreibung: Teamleiter Software Development (m/w/d)

Arbeitgeber bzw.
Arbeitsvermittler
Michael Page in Hamburg
Branche
IT/IT-Dienstleistung
Kategorie
Informationstechnologie (IT)
Stellenbeschreibung
Intro Leitung eines eigenen Development-Teams mit großem Einfluss! Arbeiten mit Azure, Kubernetes, Microservices und Hybrid-Cloud-Architektur! Firmenprofil Unser Kunde ist ein führender Anbieter moderner Glasfaser-Infrastruktur in Österreich und treibt den landesweiten Breitbandausbau mit innovativen Technologien voran. Zur Verstärkung des Software-Bereichs sucht unser Kunde eine erfahrene Führungspersönlichkeit für die Weiterentwicklung der internen Applikations- und Systemlandschaft. Aufgabengebiet Als Teamleiter*in Software Development übernehmen Sie die fachliche Verantwortung für die Weiterentwicklung der Applikationslandschaft sowie die Implementierung von Businessprozessen auf Basis moderner Cloud-native Technologien und Container-Orchestrierung. Zu Ihren Hauptaufgaben gehören: Fachliche und organisatorische Leitung eines sechsköpfigen Entwicklungsteams. Planung, Steuerung und erfolgreiche Umsetzung von Cloud- und Container-Projekten. Effiziente Koordination externer Entwicklungspartner (im nahen Ausland) und Sicherstellung der Ergebnisqualität. Design und Implementierung skalierbarer Microservice-basierter Softwarelösungen. Betrieb und Optimierung von Kubernetes-Clustern in hybriden und On-Premise-Umgebungen. Sicherstellung effizienter CI/CD-Prozesse und DevOps-Praktiken. Weiterentwicklung bestehender Jira-Workflows zur Prozesssteuerung. Förderung moderner Softwarearchitekturen wie Microservices, Cloud-native und Infrastructure as Code. Enge Zusammenarbeit mit Product Ownern und dem Infrastrukturteam. Coaching, Mentoring und Weiterentwicklung des Teams. Anforderungsprofil Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung sowie erste oder fortgeschrittene Führungserfahrung. Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Azure (u. a. Logic Apps, CosmosDB, ServiceBus, Netzwerkthemen). Fundierte Erfahrung in der Entwicklung von Microservices auf Java-Basis. Sicherer Umgang mit Jira in agilen Entwicklungsumgebungen. Erfahrung in der Führung und Steuerung externer Entwicklerteams im nahen Ausland. Kenntnisse in CI/CD (z. B. Azure DevOps, GitLab) sowie Containerisierung (Docker). Klare Kommunikation, strukturierte Denkweise und ausgeprägte Teamorientierung. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Vergütungspaket Technologisch modernes Umfeld mit Hybrid-Cloud-Architektur (Azure, Kubernetes) und DevOps-Toolstack. Etablierte Toollandschaft (Jira, Git, Azure DevOps etc.). Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Flexible Arbeitszeiten inkl. Gleitzeit ohne fixe Kernzeit. Hybrides Arbeitsmodell mit Homeoffice-Anteil (ca. 40 %). Flache Hierarchien und offene, wertschätzende Unternehmenskultur. Professionelles Onboarding und langfristige Entwicklungsperspektiven. Attraktive Benefits wie Essenszuschüsse, Gesundheitsprogramme und regelmäßige Teamevents Für diese Position ist ein überkollektivvertragliches Jahreszielgehalt ab EUR 70.000 brutto (All-In, Vollzeit) vorgesehen, abhängig von Qualifikation und Erfahrung. Kontakt Daniela Bruckberger Referenznummer JN-112025-6890015 Beraterkontakt +43120520516
Qualifikation
Arbeitskräfte
Verdienst:
n.a.
Bewerbung an
Michael Page
Am Strandkai 1
De 20457 Hamburg

Stellenangebot powered by
E-Recruiting, peRsy, Zeitarbeit Software

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