Senior HR Payroll Expert (m/w/d) für Köln gesucht

Arbeits- und Stellenangebot im Regiobizz Arbeitsmarkt

Job Kategorie: Personalberatung/Arbeitsvermittlung Personalwesen/HR

Stellenangebot Basisdaten

Arbeitsort:: DE 50735 Köln
Umkreis:: keine Angabe.
Art der Arbeitsstelle:
Letze Aktualisierung:: 01.09.20252025-09-01

ONLINE BEWERBEN - KLICKEN SIE HIER UM DAS ONLINE BEWERBUNGSFORMULAR ZU ÖFFNEN

Stellenausschreibung: Senior HR Payroll Expert (m/w/d)

Arbeitgeber bzw. Arbeitsvermittler: TOPSTEP GmbH in Hamburg

Branche: Personalberatung/Arbeitsvermittlung

Kategorie: Personalwesen/HR

Stellenbeschreibung: Über uns Die TOPSTEP GmbH ist ein dynamisches Unternehmen mit Sitz in Köln, das sich auf innovative Lösungen im Bereich Personalwesen spezialisiert hat. Unser Ziel ist es, Unternehmen durch effektive HR-Strategien und -Prozesse zu unterstützen. Wir unterstützen unsere Mandanten mit maßgeschneiderten HR-Lösungen und begleiten sie bei allen Herausforderungen rund um Personal, Organisation und Strategie. Mit innovativen Konzepten, praxisnaher Erfahrung und individueller Beratung helfen wir ihnen, ihre HR-Prozesse zu optimieren, Schlüsselpositionen erfolgreich zu besetzen und ihre Unternehmensziele nachhaltig umzusetzen. Aufgaben In Ihrer Rolle als Senior HR Payroll Expert (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die vollständige Gehaltsabrechnung unserer Mitarbeiter. Zu Ihren Aufgaben gehören: Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung aller steuerlichen und sozialversicherungsrechtlichen Vorgaben Beratung und Unterstützung der Mitarbeiter in allen Fragen zur Entgeltabrechnung Überwachung und Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und interner Richtlinien Optimierung und Weiterentwicklung von Payroll-Prozessen Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und Behörden Erstellung von Reports und Auswertungen für das Management Mitwirkung bei Projekten zur Digitalisierung und Automatisierung der Payroll-Prozesse Profil Fachkundige Beratung der Mitarbeitenden zu lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Themen sowie zur betrieblichen Altersvorsorge Selbstständige und fristgerechte Abwicklung der Lohn- und Gehaltsabrechnung Proaktive Mitwirkung an der Optimierung und Weiterentwicklung bestehender Entgelt- und Payroll-Prozesse Verwaltung und Aktualisierung aller relevanten Personal- und Abrechnungsdaten Unterstützung bei der Erstellung von Jahresabschlüssen Professionelle Kommunikation mit Mitarbeitenden, Behörden, Finanzämtern und Krankenkassen Übernahme weiterer verantwortungsvoller Aufgaben innerhalb der Abteilung Wir bieten Attraktive Vergütung und ein leistungsorientiertes Gehaltspaket Flexible Arbeitszeiten und mobile Arbeitsmodelle für eine herausragende Work-Life-Balance (letzteres nach der Probezeit) Abwechslungsreiche Aufgaben in einem dynamischen, zukunftsorientierten Unternehmen – kein Arbeitstag gleicht dem anderen Intensive Einarbeitung sowie kontinuierliche fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch Schulungen und Workshops Modernes Arbeitsumfeld mit state-of-the-art Technologien Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche freie Tage an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag Deutschlandticket und gute ÖPNV-Anbindung am Standort Köln Zusätzliche Benefits wie Zuschuss zur Arbeitsplatzbrille, geförderte Mitgliedschaften in Sportstudios (z. B. Kieser, Urban Sports Club) und JobRad Engagiertes, freundliches Team sowie regelmäßige Teamevents und eine positive Unternehmenskultur

Qualifikation: Arbeitskräfte

Verdienst:: n.a.

Bewerbung an: TOPSTEP GmbH
Am Strandkai 1
De 20457 Hamburg

ONLINE BEWERBEN - KLICKEN SIE HIER UM DAS ONLINE BEWERBUNGSFORMULAR ZU ÖFFNEN

Stellenangebot powered by

Die Veröffentlichung dieses Stellenangebotes bei regiobizz.de erfolgt mit freundlicher Genehmigung von GermanPersonnel im Namen des Stellenanbieters. Eine gewerbliche Nutzung dieser Daten sowie deren Veröffentlichung in jeder Form ist ohne ausdrückliche Genehmigung von GermanPersonnel strengstens untersagt.