Schweißaufsicht (m/w/d) für Siemens Mobility für München gesucht
Arbeits- und Stellenangebot im Regiobizz Arbeitsmarkt
Job Kategorie: Elektrotechnik/Elektronik Montage/Inbetriebnahme
Stellenangebot Basisdaten
- Arbeitsort:
-
DE 80997 München
- Umkreis:
-
keine Angabe.
- Art der Arbeitsstelle:
-
- Letze Aktualisierung:
-
16.03.20262026-03-16
Stellenausschreibung: Schweißaufsicht (m/w/d) für Siemens Mobility
- Arbeitgeber bzw.
Arbeitsvermittler
-
Aide GmbH PersonalService in München
- Branche
-
Elektrotechnik/Elektronik
- Kategorie
-
Montage/Inbetriebnahme
- Stellenbeschreibung
- Für unseren Auftragsgeber Siemens Mobility suchen wir zum
frühestmöglichen Eintrittstermin eine Schweißaufsicht (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
- Sichtprüfung und Abnahme/ Heftabnahme von Schweißnähten sowie
ganzen Schweißbaugruppen (Schienenfahrzeugbereich)
- Betreuung von Schweißern in der Fertigung/ Überwachen von
Schweißarbeiten
- Erstellung schweißtechnischer Dokumentation (u.a. Protokolle für
zerstörungsfreie Prüfung)
Ihr Profil:
- Eine Ausbildung zum Schweißfachmann oder eine vergleichbare
Qualifikation ist notwendig
- Mehrjährige Berufserfahrung im industriellen Umfeld
- VT-2 Zertifikat nach IS0 9712: Sichtprüfung (falls der Kurs belegt
wurde und die Zertifizierung abgelaufen ist, kann diese Qualifikation
auch berücksichtigt werden)
- Deutsch verhandlungssicher C1
Wir bieten:
- Attraktive Entlohnung ab ab 23,74 EUR/ Std.
- Wochenstunden: 37
- Arbeitszeiten/ggf. Schichten: 3 Schicht
- Volle soziale Absicherung
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Persönliche Beratung und Betreuung
- Qualifikation
- Arbeitskräfte
- Verdienst:
- n.a.
- Bewerbung an
- Aide GmbH PersonalService
Dachauer Straße 192
De 80992 München
Telefon: +49 89 54540723
Email: karamujic@aide.de
Stellenangebot powered by

Die Veröffentlichung dieses Stellenangebotes bei regiobizz.de erfolgt mit freundlicher Genehmigung von GermanPersonnel im Namen des Stellenanbieters. Eine gewerbliche Nutzung dieser Daten sowie deren Veröffentlichung in jeder Form ist ohne ausdrückliche Genehmigung von GermanPersonnel strengstens untersagt.