Sachbereichsleiter*in Technische Bauunterhaltung für Kiel gesucht
Arbeits- und Stellenangebot im Regiobizz Arbeitsmarkt
Job Kategorie: Sonstige Branchen Verwaltung/Dienstleistung
Stellenangebot Basisdaten
- Arbeitsort:
-
DE 24103 Kiel
- Umkreis:
-
keine Angabe.
- Art der Arbeitsstelle:
-
- Letze Aktualisierung:
-
06.02.20262026-02-06
Stellenausschreibung: Sachbereichsleiter*in Technische Bauunterhaltung
- Arbeitgeber bzw.
Arbeitsvermittler
-
Landeshauptstadt Kiel in Hamburg
- Branche
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Sonstige Branchen
- Kategorie
-
Verwaltung/Dienstleistung
- Stellenbeschreibung
- Kiel macht sich auf den Weg. Die Landeshauptstadt Schleswig-Holsteins
sucht Menschen mit Herzblut, Ideen und Expertise. Wir gehören zu den
größten Arbeitgeberinnen und Ausbildungsbetrieben im Norden. Derzeit
sind mehr als 6.000 Mitarbeiter*innen in 27 Ämtern, Referaten,
Stabsstellen und Betrieben bei uns beschäftigt. Bei uns arbeiten Sie
flexibel und familienfreundlich an spannenden Projekten - gern auch in
Teilzeit oder mobil. Wir setzen auf engagierte
Führungskräfteförderung, auf ein umfangreiches Gesundheitsprogramm,
eine stadteigene Kita für Beschäftigte und ein umfassendes
Fortbildungsprogramm für die persönliche Entwicklung. Wir sichern
Sie ab: Zusätzliche Altersvorsorge, Förderung für Pendler*innen und
eine Notfallbetreuung für Ihre Jüngsten in Randzeiten und bei
Gremiensitzungen sind bei uns selbstverständlich. Kiel ist eine
dynamische, weltoffene und stark wachsende Großstadt: Wohnen und
arbeiten Sie am Meer - und genießen Sie Kiels hohe Lebensqualität
durch die einmalige Lage an der Förde. Ihre Aufgaben Sie leiten den
Sachbereich Technische Bauunterhaltung mit 18 Mitarbeiter*innen.
Hierzu zählen u. a. folgende Aufgaben: Wahrnehmung der Dienst- und
Fachaufsicht und schwierige Arbeiten mit den Mitarbeiter*innen
gemeinsam erledigen Entscheidung bei schwierigen Einzelfällen sowie
gemeinsame Bearbeitung mit den Mitarbeiter*innen Vertretung des
Sachbereichs gegenüber anderen Ämtern, Behörden und Gremien, soweit
nicht der Abteilungsleitung oder Amtsleitung vorbehalten Fortbildung
von Mitarbeiter*innen durch Weitervermittlung von Kenntnissen und
Erfahrungen Einsatz der Mitarbeiter*innen, Arbeitsverteilung,
Arbeitsablauf und Einsatz der Arbeitsmittel planen, Durchführung
koordinieren und kontrollieren (Mit-) Entwicklung der
Haushaltsansätze und Entscheidung über deren Einsatz sowie
Sicherstellung der Wirtschaftlichkeit der Leistungserstellung Prüfung
und Abwicklung umfangreicher allgemeiner Unterhaltungsmaßnahmen an
Gebäuden: Prüfung umfangreicher Entwürfe der Mitarbeiter*innen
einschließlich Kostenermittlung sämtlicher betriebstechnischer
Anlagen im Bereich der technischen Gebäudeunterhaltung Unterhaltung
und Sicherstellung der Betriebssicherheit und Nutzergerechtigkeit der
betriebstechnischen Anlagen (Betreiberverantwortung), einschließlich
Ausschreibung, Vergabe, Durchführung, Überwachung, Abnahme und
Abrechnung und Dokumentation von Unterhaltungsmaßnahmen größeren
Umfangs Begutachtung und Bewertung von notwendigen Maßnahmen
Regelmäßige Begehungen unter Sicherheitsgesichtspunkten unter
Beteiligung der Nutzer*innen Feststellung, Dokumentation und
Kostenermittlung des Unterhaltungs- und Sanierungsbedarfs Ihr Profil
Studium. Abgeschlossenes technisch-ingenieurwissenschaftliches
Hochschulstudium mit einer Regelstudienzeit von mindestens 6 Semestern
(Bachelor oder FH-Diplom) Oder Laufbahnprüfung/-befähigung für das
erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe zwei, Fachrichtung Technische
Dienste, mit vorgenanntem Studium, sowie eine Besoldung mindestens der
Besoldungsgruppe A 10 SHBesG Erfahrung. Mindestens 5 Jahre
einschlägige Berufserfahrung auf Grundlage der geforderten Vor- und
Ausbildung, davon eine mindestens 3-jährige Bauleiterfahrung sowie
erste Leitungserfahrung, auch als Stellvertretung, sind erforderlich
Fachlichkeit. Kenntnisse in AVA sowie die Bereitschaft, sich
kurzfristig amtsspezifische Programme auch im Rahmen von
Fachfortbildungen anzueignen Führerschein. Führerschein Klasse B Sie
können technische Zusammenhänge beurteilen und alternative
technische Lösungen bewerten. Darüber hinaus behalten Sie auch bei
erhöhtem Arbeitsanfall den Überblick und können auftretende
Schwierigkeiten sicher überwinden. Die Fähigkeit, Arbeitsabläufe
rationell und zielgerecht zu planen und durchzuführen sowie Ihre
Mitarbeitenden zu motivieren, ergänzt Ihr Profil. Die
Führungsgrundsätze der Landeshauptstadt setzen Sie
selbstverständlich und verbindlich um. Dabei bilden Sie sich
verantwortlich und kontinuierlich in diesem Themenfeld fort. Unser
Angebot Flexibilität. Gleitzeit, Teilzeitarbeit und Home-Office
Mobilitätsförderung. Zuschuss für Fahrräder, E-Bikes, Job- oder
Deutschlandticket Betriebliche Gesundheitsförderung. Beteiligung an
Hansefit-Beiträgen sowie weitere externe und interne Sport- und
Fitnessangebote Sicherheit. Sicherer Arbeitsplatz auch in Krisen
Sinnstiftende Aufgabe. Aktive Mitarbeit an der Gestaltung einer
lebenswerten Gegenwart und Zukunft für alle Kieler*innen Hier
Bewerben Bei fachlichen Fragen zur Stelle steht Ihnen Heiner
Grewsmühl, Tel. 0431 901-3595 zur Verfügung. Bei Fragen zum
Auswahlverfahren hilft Ihnen Kristin Rieken, Tel. 0431 901-2285
weiter. Www.kiel.de/jobs
- Qualifikation
- Arbeitskräfte
- Verdienst:
- n.a.
- Bewerbung an
- Landeshauptstadt Kiel
Am Strandkai 1
De 20457 Hamburg
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