Sachbearbeitung (m/w/d) öffentliche Sicherheit und Ordnung für Regensburg gesucht
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Job Kategorie: Sonstige Branchen Verwaltung/Dienstleistung
Stellenangebot Basisdaten
- Arbeitsort:
-
DE 93047 Regensburg
- Umkreis:
-
keine Angabe.
- Art der Arbeitsstelle:
-
- Letze Aktualisierung:
-
13.06.20252025-06-13
Stellenausschreibung: Sachbearbeitung (m/w/d) öffentliche Sicherheit und Ordnung
- Arbeitgeber bzw.
Arbeitsvermittler
-
Stadt Regensburg in Hamburg
- Branche
-
Sonstige Branchen
- Kategorie
-
Verwaltung/Dienstleistung
- Stellenbeschreibung
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zur Übersicht Sachbearbeitung (m/w/d) öffentliche Sicherheit und
Ordnung Stellen-Nr. 32-12:3328 Datum: 12.06.2025 Gemeinsam mit der
Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das Amt für
öffentliche Ordnung und Straßenverkehr für den Bereich öffentliche
Sicherheit und Ordnung einen Sachbearbeiter / eine Sachbearbeiterin
(m/w/d). Stellenausweisung: BesGr. A 9/A 10 (A 11*) BayBesG bzw. EG 9b
TVöD Befristung: unbefristet (**) Arbeitszeit: Vollzeit Was sind Ihre
Aufgabenschwerpunkte? Vollzug des LStVG (Art. 7 bis Art. 38 ohne Art.
16 und 19 LStVG) sowie auf dieser Grundlage erlassener
Rechtsverordnungen wie z. B. Verordnung über Hunde mit gesteigerter
Aggressivität und Gefährlichkeit, Liste der gefährlichen Tiere,
Plakatierverordnung, Sportanlagenverordnung, Stadionverordnung,
Verordnung über die Verhütung von Bränden sowie Erlass von
Betretungs-/ Aufenthalts-/ und Kontaktverboten Vollzug des
Prostitutionsrechts wie z. B. Prostitutionsgesetz,
Prostituiertenschutzgesetz, Sperrbezirksverordnung, Hygieneverordnung
Vollzug weiterer Gesetze und Verordnungen wie z. B. Ladenschlussgesetz
und Regensburger Ladenschlussverordnung, Feiertagsgesetz,
Luftverkehrsgesetz, Vereinsgesetz, Pressegesetz, Eisen- und
Seilbahngesetz, Ernährungswirtschaftsmeldeverordnung Einleitung von
Ordnungswidrigkeitenverfahren sowie Zwangsgeldverfahren und
Durchführung von Verwarnungen bei Missachtung von Vorschriften soweit
auch fachlich zuständig bzw. Weiterleitung von Straftaten an die
Staatsanwaltschaft Mitarbeit in der Hochwassereinsatzleitung Eine
Änderung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Worauf kommt es uns
an? Bewerbungsvoraussetzungen: Befähigung für die dritte
Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen,
fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst oder
Erfolgreich abgeschlossener Angestellten-/Beschäftigtenlehrgang II
(AL II/BL II) oder Erfolgreich abgeschlossene Erste Juristische
Staatsprüfung (Dipl.Jur. Univ.) Zudem erwarten wir: Hohe
kommunikative und soziale Kompetenz sowie gewandte Ausdrucksweise in
Wort und Schrift Eigeninitiative, sicheres Auftreten und Bereitschaft
zur Übernahme von Verantwortung Durchsetzungsvermögen und
Entscheidungsfreude Eine selbständige, zielorientierte und
strukturierte Arbeitsweise Hohe Einsatzbereitschaft, hohe
Belastbarkeit und zeitliche Flexibilität Gründliche und umfassende
Fachkenntnisse im Verwaltungsrecht Von Vorteil sind: Berufserfahrung
im Bereich öffentliche Sicherheit und Ordnung Was bieten wir Ihnen?
Regensburg ist mit etwa 177.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine
Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000
Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem
vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie,
Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher
Dienstleister mit etwa 4.400 Beschäftigten aus rund 60 Nationen legen
besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie
und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden
Entwicklungsmöglichkeiten. Auf das können Sie sich konkret freuen:
(*) Bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen und persönlichen
Voraussetzungen ist im Beamtenbereich entsprechend den aktuell
gültigen Regelungen der Stadt Regensburg eine Beförderung bis zur
Besoldungsgruppe A 11 BayBesG möglich (**) Die Beschäftigung bei der
Stadt Regensburg erfolgt unbefristet. Der Einsatz im beschriebenen
Aufgabenbereich ist vorerst im Rahmen einer Elternzeitvertretung
befristet. Eine Verlängerung in diesem Bereich wird angestrebt.
Alternativ erfolgt eine adäquate Verwendung in anderen Bereichen der
Stadtverwaltung. Ein kollegiales und engagiertes Team und ein gutes
Betriebsklima Flexible Arbeitszeiten mit persönlichen
Gestaltungspielräumen, wie z. B. Gleitzeit oder Möglichkeiten zu
Homeoffice Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt/Leistungsprämie
nach den Vorgaben des TVöD/BayBesG und den hierzu ergangenen
städtischen Regelungen Individuelle Personalentwicklung durch
umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche
Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte Umfangreiche betriebliche
Gesundheitsvorsorge Zuschuss zum RVV-Jobticket bzw. Deutschlandticket
Job Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung
bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Regensburg fördert aktiv die
Gleichstellung aller Mitarbeiter/-innen (m/w/d) und bittet
ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung. Kontakt und
Informationen: Für inhaltliche Fragen stehen Ihnen gerne die Leiterin
der Abteilung öffentliche Sicherheit und Ordnung sowie Gewerbewesen,
Frau Schmid, Tel. (0941) 507-1326, oder der zuständige
Sachgebietsleiter, Herr Böhm, Tel. (0941) 507-5325, zur Verfügung.
Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team
Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung. Auf
unserer Karriereseite können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt
Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem
Bewerbungsprozess erfahren. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann
freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 32-12:3328
mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen. Ende der
Bewerbungsfrist ist der 07.07.2025. Hinweise zum Datenschutz finden
Sie hier. Zurück zu den Stellenangeboten Stelle teilen:
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Am Strandkai 1
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