SAP Process Owner (m/w/d) End-to-End für Hannover gesucht

Arbeits- und Stellenangebot im Regiobizz Arbeitsmarkt

Job Kategorie: Personalberatung/Arbeitsvermittlung Personalwesen/HR

Stellenangebot Basisdaten

Arbeitsort:: DE 30173 Hannover
Umkreis:: keine Angabe.
Art der Arbeitsstelle:
Letze Aktualisierung:: 04.07.20252025-07-04

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Stellenausschreibung: SAP Process Owner (m/w/d) End-to-End

Arbeitgeber bzw. Arbeitsvermittler: Maximum Personalmanagement GmbH in Hamburg

Branche: Personalberatung/Arbeitsvermittlung

Kategorie: Personalwesen/HR

Stellenbeschreibung: Seit fast 20 Jahren sorgen wir als spezialisierter Personaldienstleister in den Bereichen IT, Office und Finance dafür, die richtigen Menschen mit den richtigen Unternehmen zusammenzubringen. Mit Respekt, Begeisterung und Empathie. Wir wissen: Unsere Bewerber sind mehr als ihr Portfolio. Wir helfen ihnen kostenlos, den Job zu finden, der am besten zu ihnen und ihrem Profil passt. Persönlich. Partnerschaftlich. Fair. SAP Process Owner (m/w/d) End-to-End Unser Kunde, ein international führendes Unternehmen in der Audiologie mit Sitz im Raum Hannover, sucht einen SAP Process Owner (m/w/d) End-to-End . Mit über 50 Jahren Erfahrung in der Entwicklung innovativer Produkte sucht das Unternehmen eine dynamische Persönlichkeit, die Veränderungsprozessefür eine unternehmensweite Umstellung auf SAP vorantreibt. Wenn Sie motiviert sind, Geschäftsprozesse zu gestalten und zur Weiterentwicklung eines globalen Unternehmens beizutragen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Die Vergütung liegt je nach Erfahrung bei bis zu 95.000 €. Unser KUNDE BIETET: Eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit Ein familienfreundliches Unternehmen 100% Remote-Möglichkeiten 35-Stunden-Woche Eine flexible Arbeitszeitgestaltung und 30 Tage Urlaub Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie betriebliche Altersvorsorge Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeiterrabatte Betriebskindergarten Ein gutes Betriebsklima in einem hochmotivierten Team Ihre Aufgaben: Sie sind verantwortlich für den Aufbau, die Weiterentwicklung und Optimierung des Design-to-Operate-Prozesses, der alle Phasen von der Planung bis zum Vertrieb umfasst Sie stellen im Rahmen des ERP-Projekts sicher, dass die Teilprozesse sinnvoll miteinander verbunden sind – auch über Systemgrenzen hinweg Sie entwickeln ein Stakeholdermanagement und binden alle relevanten Fachbereiche sowie die IT angemessen ein Sie analysieren Prozesse, identifizieren Verbesserungsmöglichkeiten und setzen diese in Zusammenarbeit mit den Abteilungen um Sie koordinieren die Zusammenarbeit zwischen verschiedenen Abteilungen, um eine nahtlose Integration der Prozesse zu gewährleisten Sie stellen sicher, dass alle relevanten Daten in enger Zusammenarbeit mit den Datenverantwortlichen gepflegt werden Sie initiieren und überwachen Projekte, die den End-to-End-Prozess betreffen, und sorgen für die regelmäßige Aktualisierung der Prozessdokumentationen Sie legen das gewünschte Reifegradniveau fest und ergreifen bei Abweichungen entsprechende Korrekturmaßnahmen Sie etablieren Schulungsmaßnahmen, um die kontinuierliche Einhaltung der Prozessvorgaben zu gewährleisten Ihr Profil: Sie haben ein Studium in (Wirtschafts-)Informatik oder einem ähnlichen Bereich abgeschlossen Sie bringen mehrere Jahre Erfahrung in einem relevanten Berufsfeld mit Sie sind erfahren in der Implementierung und Weiterentwicklung von SAP S/4HANA Prozessen Sie haben erfolgreich Projekte geleitet und umgesetzt Sie sind lösungsorientiert und bringen eine "Can Do"-Mentalität mit Sie verfügen über starke Kommunikations- und Beziehungsmanagementfähigkeiten und sind zugleich durchsetzungsfähig und empathisch Sie interessieren sich für IT-Themen wie Künstliche Intelligenz und Robotic Process Automation (RPA) Sie arbeiten proaktiv und besitzen eine ausgeprägte Problemlösungskompetenz Ihre Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch sind hervorragend Sie arbeiten gerne mit internationalen Teams und sind bereit zu reisen Begeistern Sie die beschriebenen Aufgaben? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen. Bitte bewerben Sie sich über den unten integrierten Button oder senden Sie uns eine E-Mail an karolien.seele@maximumpersonal.de . Geben Sie hierbei Ihren Gehaltswunsch und Ihren möglichen Eintrittstermin an. Für Fragen zum Kundenunternehmen oder zu der Stelle steht Ihnen Karolien Seele als fachlich kompetente Ansprechpartnerin unter der Rufnummer 0511 544 888-33 zur Verfügung.

Qualifikation: Arbeitskräfte

Verdienst:: n.a.

Bewerbung an: Maximum Personalmanagement GmbH
Am Strandkai 1
De 20457 Hamburg

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