Rechtsanwaltsfachangestellte - Fristenmanagement / Organisation / Home Office (m/w/d) für Nürnberg, Mittelfranken gesucht
Arbeits- und Stellenangebot im Regiobizz Arbeitsmarkt
Job Kategorie: Unternehmensberatung Organisation/Projekte/Beratung
Stellenangebot Basisdaten
- Arbeitsort:
-
DE 90403 Nürnberg, Mittelfranken
- Umkreis:
-
keine Angabe.
- Art der Arbeitsstelle:
-
- Letze Aktualisierung:
-
19.11.20252025-11-19
Stellenausschreibung: Rechtsanwaltsfachangestellte - Fristenmanagement / Organisation / Home Office (m/w/d)
- Arbeitgeber bzw.
Arbeitsvermittler
-
Workwise GmbH in Hamburg
- Branche
-
Unternehmensberatung
- Kategorie
-
Organisation/Projekte/Beratung
- Stellenbeschreibung
- Über Kanzlei SONNTAG Mit über 500 Mitarbeitenden agieren wir seit
1978 bereichsübergreifend und in kleinen, agilen Teams in den
Bereichen Steuerberatung, Rechtsberatung und Wirtschaftsprüfung.
Unsere Expert:innen beraten unsere Mandanten dabei individuell und aus
einer Hand in Augsburg, München, Nürnberg und Ulm. Was erwartet Sie?
Vielfalt: Unterstützung unserer Rechtsanwälte (m|w|d) im Baurecht
durch effiziente und souveräne Organisation des Büroalltags sowie
umfangreiches Fristenmanagement am Standort, inkl. beA-Abruf und
Versand Organisation: sorgfältige Pflege der Mandantendaten sowie
termingerechte Erstellung aller dazugehörigen Dokumente
Verantwortung: Management der Rechnungsstellung nach RVG, Stundensatz
und des Zahlungseingangs sowie Übernahme der internen und externen
Dezernats-Korrespondenzen inkl. Mailboxmanagement Was sollten Sie
mitbringen? Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur
Rechtsanwaltsfachangestellten (m|w|d), gerne mit Weiterbildung zur
Rechtsfachwirtin (m|w|d) Berufserfahrung als Assistenz (m|w|d),
vorzugsweise im Kanzlei-/Professional Services-Umfeld Teamorientierte
und sorgfältige Arbeitsweise mit hoher Diskretion und Loyalität Was
bieten wir Ihnen? Spannende und vielfältige Tätigkeit als Mischung
aus organisatorischen und mandatsbezogenen Aufgaben Umfangreiches
Onboarding sowie Mentoring-Programm durch die erfahrene Kollegschaft
Förderung von Weiterentwicklungsmöglichkeiten zur/m
Rechtsfachwirt:in etc Hauseigene Akademie sowie externe
Fortbildungsmöglichkeiten Unsere Arbeitsatmosphäre ist geprägt
durch Kollegialität, Offenheit & Teamarbeit – eine
Open-Door-Mentalität und flache Hierarchien schaffen eine
unterstützende Umgebung Orts- und bereichsübergreifende
Zusammenarbeit in Rechtsberatung, Steuerberatung und
Wirtschaftsprüfung Helle und moderne Büroräumlichkeiten in
zentraler Lage (sehr gute ÖPNV-Anbindung & kostenlose
Parkmöglichkeiten) sowie moderne IT-Systeme & IT-Ausstattung
Standortübergreifende Events: Gruppentreffen, Betriebsausflug,
Teamevents und Weihnachtsfeier Freiwilliger Bonus zusätzlich zur
Fixvergütung Flexible Zeiteinteilung und individuelle
Arbeitszeitmodelle mit einer flexiblen Anpassung der Arbeitszeiten –
persönlich gestaltbar & für alle Lebensphasen passend – für eine
ideale Vereinbarkeit mit Privatleben und Familie Bis zu 40% home
office (remote work) – für größtmögliche Flexibilität 30
Urlaubstage plus Weihnachten und Silvester inkl. möglicher
Urlaubszeiträume von 3 bis 4 Wochen am Stück sowie die Möglichkeit
auf ein Sabbatical Unterstützung Ihrer Gesundheit mit EGYM Wellpass
Mitgliedschaft, Jobrad, Obstkorb, ergonomischer Ausstattung,
Betriebsarzt und Beratungsmöglichkeit Mitarbeitenden-Rabatte:
Corporate Benefits, TicketPlusCard, Fahrtkostenzuschuss uvm Zur
Bewerbung Unser Jobangebot Rechtsanwaltsfachangestellte -
Fristenmanagement / Organisation / Home Office (m/w/d) klingt
vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für
diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich.
Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir
freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
- Qualifikation
- Arbeitskräfte
- Verdienst:
- n.a.
- Bewerbung an
- Workwise GmbH
Am Strandkai 1
De 20457 Hamburg
Stellenangebot powered by

Die Veröffentlichung dieses Stellenangebotes bei regiobizz.de erfolgt mit freundlicher Genehmigung von GermanPersonnel im Namen des Stellenanbieters. Eine gewerbliche Nutzung dieser Daten sowie deren Veröffentlichung in jeder Form ist ohne ausdrückliche Genehmigung von GermanPersonnel strengstens untersagt.