Projektmanager:in HR-Strategie, Organisationsentwicklung & Change Management - Vollzeit / Teilzeit für Bochum gesucht

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Job Kategorie: Immobilien Verwaltung/Dienstleistung

Stellenangebot Basisdaten

Arbeitsort:: DE 44789 Bochum
Umkreis:: keine Angabe.
Art der Arbeitsstelle:
Letze Aktualisierung:: 09.11.20252025-11-09

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Stellenausschreibung: Projektmanager:in HR-Strategie, Organisationsentwicklung & Change Management - Vollzeit / Teilzeit

Arbeitgeber bzw. Arbeitsvermittler: Vonovia in Hamburg

Branche: Immobilien

Kategorie: Verwaltung/Dienstleistung

Stellenbeschreibung: Als Teil des Wohnungskonzerns Vonovia SE gestalten unsere kaufmännischen Teams den Alltag für über eine Million Mieter:innen in rund 540.000 Wohnungen in Deutschland sowie den Arbeitsalltag unserer rund 12.000 Kolleg:innen. Ob in IT, HR, Kundenservice oder Bewirtschaftung – hier arbeiten Menschen, die organisieren, steuern und Verantwortung übernehmen. Ihre Arbeit legt die Basis für bezahlbares Wohnen und eine verlässliche, nachhaltige Entwicklung bei uns als führendem Wohnungsunternehmen. Wer bei uns arbeitet, ist Teil einer starken Gemeinschaft, in der gegenseitiger Respekt und ein wertschätzendes Miteinander zählen. Viele unserer Mitarbeiter:innen sind stolz auf ihre Arbeit – auch, weil Leistung gesehen und anerkannt wird. Wer fachliche Stärken einbringen oder sich weiterentwickeln möchte, findet hier den passenden Rahmen – auch mit Blick auf zukünftige Führungsverantwortung. Projektmanager:in HR-Strategie, Organisationsentwicklung & Change Management – Vollzeit / Teilzeit in Bochum Deine Aufgaben: Du verantwortest die Planung, Strukturierung und Umsetzung von Teilprojekten und einzelnen Arbeitspaketen bis hin zu ganzheitlichen HR-Projekten unterschiedlichster Themengebiete – von der Begleitung unserer jährlichen Mitarbeitendenbefragung über weitere Organisationsentwicklungs- & Leadership Development Themen bis hin zur Mitwirkung an der kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer HR Strategie Du begleitest Veränderungsprojekte, bringst deine Change Management Expertise und Kommunikationsstärke ein und stellst so den Umsetzungserfolg sicher Du bist an dem Design neuer HR-Produkte beteiligt und übernimmst Verantwortung für die Kommunikation über unterschiedlichste Formate Auf Basis deiner ausgeprägten Konzeptionsfähigkeit erarbeitest du Präsentationen und Entscheidungsvorlagen Das Stakeholder-Management auf verschiedenen Ebenen bis zum Vorstand rundet deinen Aufgabenbereich ab Dein Profil: Du besitzt ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium und konntest bereits mindestens 3 Jahre Erfahrung im Management von (HR-)Projekten sammeln Dein analytisches Denkvermögen, ausgeprägte Lösungskompetenz sowie kommunikative Fähigkeiten konntest du in vergangenen Stationen unter Beweis stellen – gerne auch im Beratungsumfeld Du bringst sichere Präsentations- und Moderationsfähigkeiten sowie ausgeprägtes Konzeptionsvermögen mit Du hast eine ausgeprägte Affinität für Daten, deren Auswertung und anschließende Interpretation Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere PowerPoint und Excel zur Erarbeitung von Präsentationen und Entscheidungsvorlagen, runden dein Profil ab Wir bieten: Sicherheit: Du arbeitest in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis in einem dynamisch wachsenden Unternehmen Vergütung: Du erhältst eine leistungsgerechte Vergütung inklusive freiwilliger Sozialleistungen z.B. Arbeitnehmer:innenaktienprogramm, Betrieblicher Altersvorsorge, VL Modernes Umfeld: Dein Arbeitsplatz befindet sich in einem modernen Arbeitsumfeld mit höhenverstellbaren Tischen, Mitarbeiter:innencasino mit Kaffeebar und kostenlosen Parkplätzen in unmittelbarer Umgebung ebenso wie eine gute ÖPNV-Anbindung Flexibilität & Weiterbildung: Arbeiten aus dem Homeoffice heraus? Wir bieten mobiles Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten. Zudem gibt es individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten Gestaltungsspielraum & Teamgeist: Flache Hierarchien, spannende Projekte mit viel Freiraum für Ideen und Weiterentwicklung sowie ein motiviertes Team, das eigenverantwortliches Arbeiten schätzt und eine offene Fehlerkultur praktiziert Gesundheit: Angebote zur Mitarbeiter:innengesundheit z.B. vergünstigte Fitnessstudiobeiträge, Massagen, Grippeschutzimpfung ebenso wie regelmäßige Mitarbeiter:innenevents Nicht nur ein berufliches Zuhause: Wir unterstützen bei der Wohnungssuche innerhalb unseres Bestands je nach Verfügbarkeit, damit du schnell und unkompliziert bei uns ankommst Interesse an abwechslungsreichen Aufgaben in einem attraktiven Arbeitsumfeld bei einem stark wachsenden Unternehmen? Dann einfach auf den Button "Bewerben" klicken und das angezeigte Online-Bewerbungsformular nutzen. Vielfalt wird bei uns wertgeschätzt – Bewerbungen sind willkommen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Firmen aus der Branche Personaldirektvermittlung bitten wir höflichst, von Anfragen abzusehen. Wir freuen uns auf die Bewerbung! Das Recruiting-Team Christian Pilz 0234 - 314 2486

Qualifikation: Arbeitskräfte

Verdienst:: n.a.

Bewerbung an: Vonovia
Am Strandkai 1
De 20457 Hamburg

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