Pflegedienstleitung / Pflegemanagement (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit für München gesucht
Arbeits- und Stellenangebot im Regiobizz Arbeitsmarkt
Job Kategorie: Gesundheits- und Sozialwesen Sozialwesen/Pflege
Stellenangebot Basisdaten
- Arbeitsort:
-
DE 80804 München
- Umkreis:
-
keine Angabe.
- Art der Arbeitsstelle:
-
- Letze Aktualisierung:
-
19.05.20252025-05-19
Stellenausschreibung: Pflegedienstleitung / Pflegemanagement (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit
- Arbeitgeber bzw.
Arbeitsvermittler
-
Pfennigparade Ambulante Dienste GmbH in Hamburg
- Branche
-
Gesundheits- und Sozialwesen
- Kategorie
-
Sozialwesen/Pflege
- Stellenbeschreibung
- Spaß bei der Arbeit? Na klar! Keine Frage, dass wir unseren Job top
professionell machen, aber eben mit extraviel Humor, Kompetenz und
einem "Ja" zum Menschen aus tiefstem Herzen. Diese Kombination nennen
wir den P-Faktor. Und wenn Sie ihn besitzen, möchten wir Sie gerne
kennenlernen! Die Pfennigparade beschäftigt rund 2500
Mitarbeiter*innen mit und ohne Körperbehinderung. Inklusion ist unser
Arbeitsalltag und unser übergreifendes gesellschaftliches Ziel.
Erobern auch Sie sich menschlich und fachlich neue Perspektiven: bei
uns arbeiten Pädagogen und Pflegefachkräfte gemeinsam mit
Quereinsteiger*innen in multiprofessionellen Teams – um voneinander
zu lernen. Dadurch entdecken wir immer wieder neue Horizonte und
unsere Reha-Kund*innen profitieren ebenfalls von diesem Austausch.
Wenn Sie Lust haben, Ihr Engagement und Ihre Fachkompetenz
einzubringen sowie zu erweitern und wenn Sie mit Humor bei der Sache
sind, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Die Pfennigparade Ambulante
Dienste GmbH ist der Ambulante Pflegedienst der Stiftung
Pfennigparade. Mit unserer Unterstützung führen körperbehinderte
Menschen in ihren eigenen vier Wänden ein selbst bestimmtes und
eigenständiges Leben. Aufgaben: · Steuerung der kundenbezogenen
Pflegeprozesse im Sinne unserer Philosophie und unserer Werte ·
Organisation der Betriebsabläufe und Ausführung administrativer
Tätigkeiten · Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten
rechtlichen Bestimmungen und Vorgaben · Weiterentwicklung und
Umsetzung von Qualitäts- und Pflegestandards ·
Mitarbeiterorientierte Personalführung und -planung · Wahrnehmung
der Dienst- und Fachaufsicht · Personalentwicklung, Einarbeitung und
Personalförderung · Teilnahme an Arbeitsgruppen und Projektarbeit
Unsere Anforderung: · Abgeschlossene Weiterbildung zur
Pflegedienstleitung, oder ein vergleichbare Hochschulqualifikation ·
Berufserfahrung als verantwortliche Pflegefachkraft · Hohe
pflegefachliche Kompetenz · Selbstständiges und lösungsorientiertes
Arbeiten · Betriebswirtschaftliches Verständnis · Engagement,
Motivation & Inspiration für Mitarbeiter*innen · Hohe soziale- und
kommunikative Kompetenz Was wir bieten: · Leistungsgerechte
Vergütung nach TVöD-VKA mit vielen Sonderleistungen wie z.B.
"Münchenzulage", betriebliche Altersvorsorge, Zuschuss
Gesundheitsfürsorge, Kitazuschuss, "Deutschlandticket Job",… · Ein
engagiertes und kollegiales Team mit flachen Hierarchien · Flexible
Arbeitszeiten · Umfangreiches Fortbildungsprogramm, Supervision,
Gesundheitstage und Wirbelsäulengymnastik in der Arbeitszeit ·
Spannende und vielseitige Tätigkeiten, mit vielen Möglichkeiten zur
individuellen Entwicklung · Eine fachliche Herausforderung mit
Sinnerfüllung im Job und sozialer Verantwortung! · Rahmenbedingungen
die eine erfolgreiche Aufgabenerfüllung ermöglichen
Bewerber*innen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung
bevorzugt eingestellt. Wir freuen uns auf ihre Nachricht!
Pfennigparade Ambulante Dienste GmbH Barlachstraße 26 80804 München
Bewerbung-AD@pfennigparade.de Weitere Informationen über uns
finden Sie auch auf unserer Hompage:
www.pfennigparade-ambulante-dienste.de
- Qualifikation
- Arbeitskräfte
- Verdienst:
- n.a.
- Bewerbung an
- Pfennigparade Ambulante Dienste GmbH
Am Strandkai 1
De 20457 Hamburg
Stellenangebot powered by

Die Veröffentlichung dieses Stellenangebotes bei regiobizz.de erfolgt mit freundlicher Genehmigung von GermanPersonnel im Namen des Stellenanbieters. Eine gewerbliche Nutzung dieser Daten sowie deren Veröffentlichung in jeder Form ist ohne ausdrückliche Genehmigung von GermanPersonnel strengstens untersagt.