Multiprojektmanager (w/m/d) für EUV-Lasersysteme für Neuengönna gesucht

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Job Kategorie: Maschinen-/Anlagenbau Produktion/Produktionsplanung

Stellenangebot Basisdaten

Arbeitsort:: DE 07778 Neuengönna
Umkreis:: keine Angabe.
Art der Arbeitsstelle:
Letze Aktualisierung:: 25.12.20252025-12-25

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Stellenausschreibung: Multiprojektmanager (w/m/d) für EUV-Lasersysteme

Arbeitgeber bzw. Arbeitsvermittler: DIS in Hamburg

Branche: Maschinen-/Anlagenbau

Kategorie: Produktion/Produktionsplanung

Stellenbeschreibung: Bei einem unserer namhaften Kunden, einem Hochtechnologieunternehmen für Werkzeugmaschinen und Lasertechnik, suchen wir Fachkräfte für einen Multiprojektmanager (m/w/d) am Standort Jena in Vollzeit. Aufgaben Als Projektmanagement-Experte orchestrieren Sie die dynamische Zusammenarbeit zwischen allen Kernbereichen - von der Entwicklung bis zum Service. Dabei nutzen Sie Ihr ausgeprägtes Kommunikationstalent, um komplexe Prozesse erfolgreich zu koordinieren Mit Ihrer empathischen und lösungsorientierten Art sind Sie die zentrale Vertrauensperson für unsere internationalen Kunden. Sie beraten kompetent in technischen Fragen und entwickeln maßgeschneiderte Strategien In unseren diversen Teams setzen Sie auf Kollaboration und Kreativität. Sie bringen Menschen zusammen, fördern den offenen Dialog und schaffen eine Atmosphäre, in der innovative Ideen entstehen und wachsen können Ihre analytischen Fähigkeiten und Ihr strukturiertes Denken helfen Ihnen, Kundenanforderungen effizient zu bewerten und umzusetzen. Dabei behalten Sie stets den Überblick und sorgen für qualitativ hochwertige Ergebnisse Sie inspirieren andere durch Ihr lösungsorientiertes Denken und fördern eine offene Teamkultur über verschiedene Fachbereiche hinweg Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Master/Promotion) der Fachrichtungen Physik, Elektrotechnik, Maschinenbau, Physikalische Technik oder eines vergleichbaren Studiengangs Sie verfügen über fundierte technische Kenntnisse – unabhängig davon, ob diese aus einem Studium, Promotion oder praktischer Erfahrung stammen Ihre fundierte Erfahrung im technischen Projektmanagement haben Sie bereits erfolgreich unter Beweis gestellt - sei es in der Industrie oder im akademischen Umfeld. Führungserfahrung ist von Vorteil, aber kein Muss - wir unterstützen Sie aktiv in Ihrer weiteren Entwicklung Sie verfügen über verhandlungssichere Englischkenntnisse Mit Ihrer natürlichen Kommunikationsstärke schaffen Sie es, auch komplexe technische Themen verständlich zu vermitteln. Dabei nutzen Sie Ihr Einfühlungsvermögen und Ihre Kreativität, um auch in herausfordernden Situationen konstruktive Lösungen zu entwickeln. Ihre sicheren Deutsch- und Englischkenntnisse setzen Sie dabei souverän ein Besonders willkommen sind Bewerberinnen und Bewerber mit Promotionserfahrung - Ihr wissenschaftlicher Hintergrund und Ihre analytischen Fähigkeiten sind bei uns sehr gefragt. Die Kombination aus akademischer Exzellenz und praktischer Projektarbeit sehen wir als ideale Basis für diese Position Perspektiven Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Übertarifliche Bezahlung Vermögenswirksame Leistungen Respektvolle und wertschätzende Unternehmenskultur Faire Arbeitsbedingungen, Transparenz Persönliche Betreuung und Beratung durch einen festen Ansprechpartner in Ihrer Niederlassung der DIS AG Weil auch Ihr Berufsweg Maßarbeit bedeutet: spannende Stellen in der Industrie passend zu Ihren Anforderungen. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Kontakt Frau Anastasia Tutarov anastasia.tutarov@dis-ag.com Telefon +49 711/22249133 DIS AG | Industrie | Pragstraße 154 | 70376 Stuttgart Wichtige Fragen und Antworten Wie funktioniert das Arbeiten bei der DIS AG? Sie sind fest bei der DIS AG angestellt. Die DIS AG ist Ihr Arbeitgeber und Sie erhalten Ihren Arbeitsvertrag sowie Ihr Gehalt von uns. Sie haben somit alle rechtlichen Ansprüche aus dem Anstellungsverhältnis, u.a. ein festes Einkommen nach Tarifvertrag, bezahlten Urlaub, Weihnachtsgeld oder Lohnfortzahlung im Krankheitsfall. Sie arbeiten aber nicht bei der DIS AG, sondern sind als Arbeitskraft bei einem unserer Kunden beschäftigt. Was ist der Unterschied zwischen Arbeitsvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung? Bei der A rbeits- bzw. Personalvermittlung stellen wir Sie bei passenden Unternehmen vor und unterstützen Sie, eine feste Stelle zu finden. Dabei agiert die DIS AG nur als Vermittler – den Arbeitsvertrag schließen Sie direkt mit dem unserem jeweiligen Unternehmen. Eine Direktvermittlung ist für Sie unkompliziert und völlig kostenfrei. Bei der Arbeitnehmerüberlassung ist die DIS AG Ihr Arbeitgeber, Sie sind also in unserem Auftrag in unseren Kundenunternehmen aktiv. Dabei handelt es sich um zeitlich begrenzte Tätigkeiten. Sie wechseln also von Zeit zu Zeit das Unternehmen und sammeln so zahlreiche Referenzen. Oft führen diese Einsätze zur festen Übernahme im jeweiligen Kundenunternehmen. Deshalb ist die Arbeitnehmerüberlassung auch dann für Sie geeignet, wenn Sie eigentlich eine Festanstellung suchen. Meine Wunschstelle passt nicht in allen Punkten zu mir, kann ich mich trotzdem bewerben? Sie können sich auch auf eine Stelle bewerben, die nicht zu 100 % passt. Gemeinsam besprechen wir Ihre Ziele und Fähigkeiten und schauen, ob wir vielleicht eine passendere Stelle zu besetzen haben. Sie können sich natürlich auch jederzeit initiativ auf nicht ausgeschriebene Stellen und Tätigkeiten bewerben. Wie funktioniert der Job-Pool? Unabhängig von konkreten Stellenanzeigen können Sie sich in unseren Bewerberpool eintragen. Wir beraten Sie gerne hinsichtlich Ihrer Ziele, Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihrer Fähigkeiten. Gemeinsam erarbeiten wir Ihre konkreten Vorstellungen und suchen passgenaue Stellen für Sie. Dabei entscheiden Sie allein, an welche Unternehmen wir Ihre Unterlagen weitergeben. Darüber hinaus informieren wir Sie regelmäßig über neue interessante Stellenanzeigen.

Qualifikation: Arbeitskräfte

Verdienst:: n.a.

Bewerbung an: DIS
Am Strandkai 1
De 20457 Hamburg

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