Microsoft Dynamics CRM Consultant für Düsseldorf gesucht
Arbeits- und Stellenangebot im Regiobizz Arbeitsmarkt
Job Kategorie: IT/IT-Dienstleistung Informationstechnologie (IT)
Stellenangebot Basisdaten
- Arbeitsort:
-
DE 40211 Düsseldorf
- Umkreis:
-
keine Angabe.
- Art der Arbeitsstelle:
-
- Letze Aktualisierung:
-
22.08.20252025-08-22
Stellenausschreibung: Microsoft Dynamics CRM Consultant
- Arbeitgeber bzw.
Arbeitsvermittler
-
Instaffo GmbH in Hamburg
- Branche
-
IT/IT-Dienstleistung
- Kategorie
-
Informationstechnologie (IT)
- Stellenbeschreibung
- Du bist interessiert an der Stelle als Microsoft Dynamics CRM
Consultant bei Lang & Fragmeier Consulting GmbH ? Auf der Jobplattform
Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen
Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte
den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die
Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die
Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Fließend,
Englisch - Fließend Werde Teil von Lang & Fragmeier Consulting als
Microsoft Dynamics CRM Senior Consultant und begleite Unternehmen bei
der digitalen Transformation ihrer Kundenprozesse. Du entwickelst
smarte CRM-Lösungen auf Basis von Dynamics 365 CE, die echten
Business Impact erzeugen. Was uns auszeichnet? Wir glauben, dass ERP-
und CRM-Einführungen weit mehr als IT-Projekte sind – sie sind
echte Veränderungsprozesse. Deshalb kombinieren wir Systemexpertise
mit fundierter Beratung und Change Management. Wir handeln mit GRIT:
Wir bleiben dran, übernehmen Verantwortung, denken proaktiv,
kommunizieren auf Augenhöhe und schaffen Vertrauen durch Transparenz.
Tätigkeiten Über die Rolle In dieser Rolle übernimmst du
Verantwortung für: Konzeption, Konfiguration und Implementierung von
Microsoft Dynamics 365 Customer Engagement (CE) Lösungen Übersetzung
von Kundenanforderungen in skalierbare, sichere und wartbare
Systemarchitekturen Durchführung von Workshops mit Fachbereichen
sowie Prozessmodellierung in Vertrieb, Marketing und Service
Erstellung von funktionalen und technischen Spezifikationen gemeinsam
mit Entwickler:innen und Architekt:innen Begleitung von Tests, UATs
und Rollout-Planungen Fachliche Beratung zu Best Practices,
Integrationsstrategien und Lizenzmodellen Zusammenarbeit mit Microsoft
Du arbeitest eng mit den Fachbereichen und der IT unserer Kund:innen
zusammen – mit dem Ziel, CRM-Lösungen zu entwickeln, die
Kundenerlebnisse verbessern, Vertriebsprozesse beschleunigen und
Service intelligenter machen. Bei Lang & Fragmeier Consulting sind wir
überzeugt: Eine ERP- oder CRM-Einführung ist eines der komplexesten
Projekte, die ein Unternehmen stemmen kann – nicht nur technisch,
sondern vor allem in Bezug auf Veränderung und Strategie. Deshalb
vereinen wir Technologie-Know-how mit tiefgreifender Prozessberatung,
Change Management und operativer Umsetzungsstärke. Anforderungen Was
du mitbringen solltest: Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der
Implementierung von Microsoft Dynamics 365 CRM (CE) – idealerweise
mit Kundenkontakt Tiefe Kenntnisse in den Modulen Sales, Customer
Service, Marketing und/oder Field Service Ausgeprägtes
Prozessverständnis rund um den Kundenlebenszyklus Erfahrung mit Power
Platform (Power Automate, Power Apps), Dataverse und Integrationen z.
B. mit ERP-Systemen oder Azure Know-how in Konfiguration, Workflows,
Plugins und dem Sicherheitsmodell von D365 Fähigkeit, Workshops zu
leiten, Stakeholder zu managen und Konzepte sauber zu dokumentieren
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Microsoft-Zertifizierungen (z. B. MB-210, MB-220, PL-200) sind ein
Plus Team Team Du wirst Teil eines wachsenden, interdisziplinären
Teams aus ERP- und CRM-Expert:innen bei Lang & Fragmeier Consulting.
Wir arbeiten pragmatisch, strategisch und immer auf Augenhöhe – mit
Kund:innen wie auch untereinander. Unser Team lebt eine kooperative
Kultur , in der deine Ideen gefragt sind, deine Eigenverantwortung
geschätzt wird und gegenseitige Unterstützung selbstverständlich
ist. Was uns verbindet? Wir handeln mit GRIT : G rit: Wir bleiben
dran, wenn andere aufgeben. Wir bleiben konstruktiv unter Druck und
halten unsere Kund:innen auf Kurs – auch wenn’s hart wird. R
esults: Wir übernehmen Verantwortung. Wir zeigen keine Schuldigen auf
– wir liefern Ergebnisse. I nitiative: Wir warten nicht, bis man uns
fragt. Wir denken mit, fordern heraus und packen an. T rust: Wir
führen mit Menschlichkeit. Wir respektieren die Menschen hinter dem
Prozess, kommunizieren auf Augenhöhe und bauen Vertrauen durch
Empathie auf. Und wir setzen auf Transparenz : Ehrliche Gespräche,
klare Erwartungen und offene Kommunikation sind für uns die Basis
nachhaltiger Zusammenarbeit. Gemeinsam mit unseren Kund:innen ziehen
wir an einem Strang – als Partner auf Zeit, aber mit vollem
Engagement. Bewerbungsprozess Bewerbungsprozess Wir legen Wert auf
eine klare, persönliche und wertschätzende Auswahl. So sieht unser
Prozess aus: Erstes Kennenlernen Ein persönliches Videogespräch mit
einem unserer Geschäftsführer – locker, offen und auf Augenhöhe.
Wir möchten dich als Mensch kennenlernen und dir einen authentischen
Einblick in unsere Arbeit geben. Vertiefendes Gespräch Bei positivem
Verlauf folgt ein zweites Gespräch – diesmal mit dem zweiten
Geschäftsführer und deinem potenziellen direkten Vorgesetzten. Hier
geht es um fachliche Tiefe, Zusammenarbeit im Team und gegenseitige
Erwartungen. On-site Termin mit Case Study Du besuchst uns vor Ort.
Dort erwartet dich eine kurze Case Study mit anschließender
Präsentation. Ziel ist es nicht, dich "abzuprüfen", sondern
gemeinsam ins Denken und Lösen zu kommen – wie wir es auch mit
unseren Kund:innen tun. Vertragsgespräch Wenn alles für beide Seiten
passt, besprechen wir die konkreten Vertragsdetails. Offen,
verbindlich und lösungsorientiert. Über das Unternehmen Join Lang &
Fragmeier – Where Business Meets Tech, and People Come First At L&F
Consulting , we don’t just implement ERP systems—we lead business
transformations. Our mission: empower organizations to operate
smarter, faster, and more sustainably through the power of Microsoft
Dynamics 365 and modern digital platforms. Founded by Hendrik and
Oliver in 2020, we’ve built a company that puts quality over
quantity , people over hierarchy , and impact over ego . In just a few
years, we’ve grown a trusted, international client base, achieved
€2M+ in revenue, and formed a tight-knit team of passionate
consultants—without compromising our standards or our culture. What
We Do We deliver end-to-end digital transformation and ERP projects
with a strong backbone in: Microsoft Dynamics 365 for Finance &
Operations Microsoft Power Platform Process design, change management
& strategic program advisory Agile project execution across
international rollouts We act as true partners , not
vendors—advising clients from concept to go-live, ensuring not only
technical success, but business success. How We Work At L&F, we’re
hands-on, curious, and human-centered. You’ll never be "just a
resource” here. We empower every team member to lead, shape
projects, and drive outcomes. Our work is grounded in real-world
expertise—validated by academic recognition and trusted by industry
leaders. Our values drive us every day: Grit & Commitment : We stay
focused and persistent, even when the road gets tough. Ownership &
Accountability : We own our outcomes and never pass the buck.
Proactivity : We don’t wait for permission—we anticipate,
challenge, and create. Human Leadership : We build trust through
empathy and respect. Radical Transparency : We communicate
openly—with clients and each other. Why You’ll Love Working Here
Impactful Work : Projects that matter, clients that value your
brain—not just your time. Continuous Learning : Work alongside
award-winning experts and grow through ongoing training and hands-on
experiences. ❤️ People-Centric Culture : Flat hierarchies, no
politics, high trust. Sustainable Vision : We’re committed to common
good economics, social responsibility, and making tech a force for
good. Flexible & Empowering : Remote-friendly, high autonomy,
results-driven. We’re Looking for… Curious minds. Practical
thinkers. Builders. People who want to make enterprise software
actually useful. If you’re excited about shaping the future of how
businesses run—with real tech and real impact— let’s talk.
- Qualifikation
- Arbeitskräfte
- Verdienst:
- n.a.
- Bewerbung an
- Instaffo GmbH
Am Strandkai 1
De 20457 Hamburg
Stellenangebot powered by

Die Veröffentlichung dieses Stellenangebotes bei regiobizz.de erfolgt mit freundlicher Genehmigung von GermanPersonnel im Namen des Stellenanbieters. Eine gewerbliche Nutzung dieser Daten sowie deren Veröffentlichung in jeder Form ist ohne ausdrückliche Genehmigung von GermanPersonnel strengstens untersagt.