Kundenmanager (m/w/d) Export – Vertriebsinnendienst für Rheda-Wiedenbrück gesucht

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Job Kategorie: Personaldienstleistung/Zeitarbeit Personalwesen/HR

Stellenangebot Basisdaten

Arbeitsort:: DE 33378 Rheda-Wiedenbrück
Umkreis:: keine Angabe.
Art der Arbeitsstelle:
Letze Aktualisierung:: 21.06.20252025-06-21

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Stellenausschreibung: Kundenmanager (m/w/d) Export – Vertriebsinnendienst

Arbeitgeber bzw. Arbeitsvermittler: CAPERA GmbH & Co. KG in Hamburg

Branche: Personaldienstleistung/Zeitarbeit

Kategorie: Personalwesen/HR

Stellenbeschreibung: Unser Klient Technische Kundenberatung und Betreuung internationaler Bestandskunden Unser Klient ist ein erfolgreicher, mittelständischer Hersteller hochwertiger Produkte für den Innenausbau. Das traditionsreiche Industrieunternehmen mit Sitz in Ostwestfalen beschäftigt rund 1.100 Mitarbeitende und steht für Qualität, Innovation und Kundenorientierung. Gefertigt werden technisch anspruchsvolle, modulare Produkte, die individuell auf die Bedürfnisse internationaler Kunden zugeschnitten sind. Ihre Aufgaben: Betreuung und Weiterentwicklung eines festen internationalen Kundenstamms, insbesondere in Frankreich, der Schweiz, den Benelux-Staaten und weiteren Zielmärkten Pflege langfristiger Kundenbeziehungen und aktives Beziehungsmanagement Technische Beratung sowie eigenständige Angebotserstellung und Projektbegleitung Enge Zusammenarbeit mit dem Außendienst – in Teilen eigenverantwortliche Kundenführung Koordination individueller Kundenlösungen in Abstimmung mit internen Schnittstellen wie Technik, Einkauf und Produktion Mitwirkung bei der Optimierung interner Vertriebs- und Exportprozesse Gelegentliche Reisetätigkeit (ca. 2–3 Dienstreisen pro Jahr) Ihr Profil: Erfahrung im Vertriebsinnendienst, technischen Vertrieb, Export oder Außendienst Ausgeprägtes technisches Verständnis, idealerweise für modulare Produkte oder kundenindividuelle Lösungen Freude am internationalen Kundenkontakt und starkes Vertriebsverständnis Sehr gute Englischkenntnisse sowie idealerweise gute Französischkenntnisse Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise mit ausgeprägter Serviceorientierung Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Organisationsgeschick Branchenkenntnisse in der Türen-, Fenster-, Möbel- oder Baubranche von Vorteil Das bietet unser Klient: Eine unbefristete Festanstellung in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen Kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Umfeld mit flachen Hierarchien Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und moderne Arbeitsplätze Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung im Tagesgeschäft Weitere attraktive Sozialleistungen und Benefits Kontakt Sollten Sie vorab noch Fragen zu der Position haben, können Sie mich gern telefonisch kontaktieren. Auch abends und am Wochenende beantworte ich gerne Ihre Fragen. Ansonsten freue ich mich auf Ihre Bewerbung. Kennziffer: asap591 CAPERA Gruppe: Janntje Quathamer, Leitung Research Center, Personalberaterin Telefon: 0157 544 971 30 E-Mail: j.quathamer@capera.de

Qualifikation: Arbeitskräfte

Verdienst:: n.a.

Bewerbung an: CAPERA GmbH & Co. KG
Dammtorstraße 30
De 20354 Hamburg
Email: info@new-work.se

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