Juristischer Sachbearbeiter (m/w/d) Insolvenzrecht für Frankfurt am Main gesucht

Arbeits- und Stellenangebot im Regiobizz Arbeitsmarkt

Job Kategorie: WP/Steuerberatung/Recht Recht

Stellenangebot Basisdaten

Arbeitsort:: DE 60314 Frankfurt am Main
Umkreis:: keine Angabe.
Art der Arbeitsstelle:
Letze Aktualisierung:: 04.12.20252025-12-04

ONLINE BEWERBEN - KLICKEN SIE HIER UM DAS ONLINE BEWERBUNGSFORMULAR ZU ÖFFNEN

Stellenausschreibung: Juristischer Sachbearbeiter (m/w/d) Insolvenzrecht

Arbeitgeber bzw. Arbeitsvermittler: Amadeus Fire AG in Hamburg

Branche: WP/Steuerberatung/Recht

Kategorie: Recht

Stellenbeschreibung: Juristischer Sachbearbeiter (m/w/d) Insolvenzrecht Referenz 12-235560 Für unseren Kunden, eine renommierte Wirtschaftskanzlei in Frankfurt am Main, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Juristischen Sachbearbeiter (m/w/d) Insolvenzrecht zur direkten Vermittlung. Wenn Sie Teil eines professionellen, hochqualifizierten und wertschätzenden Arbeitsumfelds werden möchten, in dem Teamgeist, Expertise und moderne Arbeitsprozesse im Mittelpunkt stehen, dann bietet Ihnen diese Position die ideale Möglichkeit, Ihr Know-how wirkungsvoll einzubringen und weiter auszubauen. Juristischer Sachbearbeiter (m/w/d) Insolvenzrecht. Ihre Benefits: Mentoringprogramm Attraktive Vergütung 30 Urlaubstage und umfangreiche Benefits (u. a. Jobticket, Essensgutscheine, Gesundheits- und Altersvorsorge) Eine offene, teamorientierte Arbeitsatmosphäre mit regelmäßigen Schulungsangeboten (Englischkurse, IT-Trainings u. v. m.) Modern ausgestattetes Büro im Herzen Frankfurts Ihre Aufgaben: Umfassende Unterstützung des Insolvenzverwalters und der im Bereich Insolvenz tätigen Rechtsanwälte Eigenständige Korrespondenz mit allen Verfahrensbeteiligten sowie Überwachung der Rückläufe Vorbereitung der Gerichtskorrespondenz sowie Erstellung von Berichten Erstellung der Verzeichnisse nach §§ 151-153 InsO Ausarbeitung von Vergütungsanträgen des vorläufigen und endgültigen Insolvenzverwalters Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen Prüfung von Insolvenzforderungen gem. § 38 InsO sowie Ermittlung/Prüfung von Masseverbindlichkeiten gem. §§ 55 InsO Organisation und Durchführung des Forderungseinzugs sowie der Verwertung von Vermögensgegenständen Abrechnung mit Sicherungsgläubigern und Verteilung des Erlöses Vorbereitung des Verfahrensabschlusses und Durchführung der Schlussverteilung an die Gläubiger Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im juristischen Bereich (LL.B., LL.M., 1. Staatsexamen) Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Insolvenzverwaltung von Regelinsolvenzverfahren Strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise sowie souveränes Auftreten Fundierte Kenntnisse in winsolvenz.p4 und idealerweise LEXolution Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Recht Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 60.000 bis 65.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Amadeus Fire ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Peter-Remigius Kohl (Tel +49 (0) 69 96876-217 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-235560 per E-Mail an: legal.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Zentrale Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt

Qualifikation: Arbeitskräfte

Verdienst:: n.a.

Bewerbung an: Amadeus Fire AG
Am Strandkai 1
De 20457 Hamburg

ONLINE BEWERBEN - KLICKEN SIE HIER UM DAS ONLINE BEWERBUNGSFORMULAR ZU ÖFFNEN

Stellenangebot powered by

Die Veröffentlichung dieses Stellenangebotes bei regiobizz.de erfolgt mit freundlicher Genehmigung von GermanPersonnel im Namen des Stellenanbieters. Eine gewerbliche Nutzung dieser Daten sowie deren Veröffentlichung in jeder Form ist ohne ausdrückliche Genehmigung von GermanPersonnel strengstens untersagt.