Junior Process Analyst (m/w/d) für München-Flughafen, Gem. Oberding gesucht

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Job Kategorie: Hotellerie/Gastronomie Hotel/Gastronomie/Kantine

Stellenangebot Basisdaten

Arbeitsort:: DE 85356 München-Flughafen, Gem. Oberding
Umkreis:: keine Angabe.
Art der Arbeitsstelle:
Letze Aktualisierung:: 06.02.20262026-02-06

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Stellenausschreibung: Junior Process Analyst (m/w/d)

Arbeitgeber bzw. Arbeitsvermittler: Amadeus Fire AG in Hamburg

Branche: Hotellerie/Gastronomie

Kategorie: Hotel/Gastronomie/Kantine

Stellenbeschreibung: Junior Process Analyst (m/w/d) Referenz 12-236897 Sie suchen eine neue Herausforderung, bei der Sie Ihr gewonnenes Wissen gezielt einsetzen können? Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Im Auftrag eines renommierten Unternehmens aus der Lebensmittelbranche mit Sitz im Norden von München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Ihre Unterstützung in der IT ! Der Gehaltsrahmen liegt bei 60.000 Euro p. a. ! Wir suchen Sie, im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung, als Junior Process Analyst (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Homeoffice-Möglichkeit (50 % nach Einarbeitung) Corporate Benefits Moderner Arbeitsplatz Sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Firmenevents Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Ihre Aufgaben: Identifikation und Analyse von Optimierungspotenzialen in bestehenden Geschäftsprozessen sowie aktive Einbringung eigener Verbesserungsvorschläge Aufnahme, Analyse und strukturierte Kommunikation von fachlichen Anforderungen mit dem Ziel einer optimalen Abstimmung zwischen Prozessen und Systemen Entwicklung konkreter Maßnahmen zur Prozessverbesserung sowie Begleitung der Umsetzung in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen Aktive Mitwirkung bei der Gestaltung und Begleitung von Veränderungsprozessen innerhalb der Organisation Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung des unternehmensweiten Prozesshauses, einschließlich der Strukturierung, Dokumentation und Modellierung von Ist-Prozessen (As-Is) Erstellung aussagekräftiger Berichte und Kennzahlen (KPIs) zur Transparenz von Fortschritten und zur Identifikation weiterer Verbesserungspotenziale Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik, des Wirtschaftsingenieurwesens oder eine vergleichbare Qualifikation Ausgeprägtes Interesse am Prozessmanagement sowie praktische Kenntnisse gängiger Optimierungsmethoden (z. B. Six Sigma, TQM, 5-Why, Kaizen) Idealerweise erste Erfahrungen im Umgang mit SAP-Modulen wie MM, SD, TM oder FI Kenntnisse in der Arbeit mit Prozessmanagement-Frameworks (z. B. BPMN) sowie mit Modellierungs- und Dokumentationstools wie Signavio, ARIS oder Visio Teamorientierte Arbeitsweise, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und hohe Serviceorientierung Eigeninitiative, Organisationsstärke sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise mit überzeugendem Auftreten Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Nahrung Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 45.000 bis 60.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Amadeus Fire ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Tobias Gahn (Tel +49 (0) 89 212128-149 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-236897 per E-Mail an: it.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München

Qualifikation: Arbeitskräfte

Verdienst:: n.a.

Bewerbung an: Amadeus Fire AG
Am Strandkai 1
De 20457 Hamburg

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