Junior HR Manager (m/w/d) – Schwerpunkt Recruiting für München gesucht
Arbeits- und Stellenangebot im Regiobizz Arbeitsmarkt
Job Kategorie: Personalberatung/Arbeitsvermittlung Personalwesen/HR
Stellenangebot Basisdaten
- Arbeitsort:
-
DE 80636 München
- Umkreis:
-
keine Angabe.
- Art der Arbeitsstelle:
-
- Letze Aktualisierung:
-
09.01.20262026-01-09
Stellenausschreibung: Junior HR Manager (m/w/d) – Schwerpunkt Recruiting
- Arbeitgeber bzw.
Arbeitsvermittler
-
MY Humancapital GmbH in Hamburg
- Branche
-
Personalberatung/Arbeitsvermittlung
- Kategorie
-
Personalwesen/HR
- Stellenbeschreibung
- Join our team: Wir suchen dich als Junior HR Manager (m/w/d) –
Schwerpunkt Recruiting Du möchtest die Arbeitswelt von morgen aktiv
mitgestalten und bringst einen unschlagbaren Mix aus Persönlichkeit
und Motivation mit? Dann solltest du auf jeden Fall weiterlesen! Bei
uns triffst du auf ein junges, dynamisches Team, in dem Zusammenhalt
und Teamwork an erster Stelle stehen – und Spaß darf natürlich
nicht fehlen! Du wirst von Anfang an Teil unseres Recruiting-Teams
sein, eigene Projekte übernehmen und so deine Ideen direkt einbringen
können Also worauf wartest Du? Bewirb Dich jetzt und werde Teil der
MHC-Crew! Aufgaben Candidate Experience: Aktive Mitwirkung beim Aufbau
und der Umsetzung einer modernen Candidate Journey Begleitung vom
ersten Kontakt bis zum Onboarding Stellenanzeigen : Eigenständige
Erstellung von Stellenanzeigen Identifikation passender
Recruiting-Kanäle Veröffentlichung der Anzeigen CV-Screening:
Individuelles Screening der Bewerbungsunterlagen Beratung und
Begleitung der Kandidaten zur Optimierung ihrer Bewerbungen
Erstinterviews: Kennenlernen der Bewerber Besprechung von Wünschen
und beruflichen Zielen Vorstellung passender Jobmöglichkeiten
Ideenmanagement: Einbringen von Ideen und Verbesserungsvorschlägen
Aktive Mitgestaltung der Weiterentwicklung der MHC (z. B. Employer
Branding, Prozessgestaltung) Qualifikation Neben einer erfolgreich
abgeschlossenen Ausbildung oder Studium bringst Du idealerweise
bereits Berufserfahrung im Recruiting mit. Zudem überzeugst Du noch
mit einigen weiteren Charaktereigenschaften: Positives Mindset: Du
liebst es Neues zu lernen und Verantwortung zu übernehmen. Dabei
gehst Du auch gerne mal aus Deiner Komfortzone und wächst über Dich
hinaus. Fokus: Du weißt, was Du möchtest, und bringst auch das
nötige Durchsetzungsvermögen sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative
mit. Lernbereitschaft: Fehler sind Teil des Lernens. Du bist mutig,
probierst gerne Neues aus und denkst stets lösungsorientiert. Mit
Spaß bei der Sache: Auch die positive Vibes dürfen bei Dir zu keinem
Zeitpunkt zu kurz kommen. Du reißt andere mit Deiner Energie mit und
bist immer für einen Lacher zu haben. Benefits Monday is Funday©
Kultur: Gestalte auch Du ein Arbeitsumfeld, in dem Du Dich sonntags
bereits auf Montag freust. Dabei warten sympathische Teamkollegen auf
Dich, die Dich mit offenen Armen empfangen und mit Dir gemeinsam
Erfolge feiern. MHC-Workation: Einmal im Jahr geht es gemeinsam zu
einer einzigartigen Destination, denn Erfolge müssen gemeinsam
gefeiert werden. ☀️ Monday-Meal: Let´s start the week right!
Freue Dich jeden Montag auf ein kostenloses, gesundes Mittagessen
gemeinsam mit dem ganzen Team. Birthday-Vacation: An Deinem
wichtigsten Tag im Jahr stehst du im Mittelpunkt und bekommst von uns
zu Deinen 30 Tagen Urlaub sogar noch einen zusätzlichen Urlaubstag
geschenkt. Jährliche Gehaltserhöhung: Dir machen
Gehaltsverhandlungen wenig Spaß? Uns auch nicht. Daher steigt Dein
Gehalt automatisch – und das gleich zweimal im Jahr. Purpose: Wir
stellen bei einer Vielzahl von mittelständischen und Großunternehmen
im Raum München die wichtigste Ressource sicher – die Menschen,
Kollegen und Mitarbeitenden. ✨ Onboarding & Feedback: Der erste
Eindruck zählt! Deshalb erfolgt Dein Onboarding durch eine
professionelle und strukturierte Einarbeitung mit regelmäßigen
Feedback-Gesprächen. Dabei steht Dir Dein Mentor zur Seite und sorgt
dafür, dass Du Dich innerhalb kürzester Zeit zum Recruiting-Experten
entwickelst. Karriere-Booster: Dich erwarten flache Hierarchien,
abwechslungsreiche Aufgaben und die Möglichkeit in kurzer Zeit
Verantwortung zu übernehmen. Knowledge is Key: Getreu nach diesem
Motto wirst Du regelmäßig an Seminaren und Coachings teilnehmen, um
Deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung stetig
voranzutreiben. Zusätzlich hast Du Zugriff auf exklusive
Online-Akademien. Du möchtest Teil der Erfolgsgeschichte werden? Dann
freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Sende uns einfach Deinen
Lebenslauf zu. Auf ein Anschreiben kannst Du gerne verzichten. Für
Rückfragen steht Dir Franzi Wild gerne unter 089 954 287 – 104 zur
Verfügung.
- Qualifikation
- Arbeitskräfte
- Verdienst:
- n.a.
- Bewerbung an
- MY Humancapital GmbH
Am Strandkai 1
De 20457 Hamburg
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