IT Projektmanager / IT Consultant (m/w/d) - Digitalisierung mitgestalten für Köln gesucht

Arbeits- und Stellenangebot im Regiobizz Arbeitsmarkt

Job Kategorie: Personaldienstleistung/Zeitarbeit Personalwesen/HR

Stellenangebot Basisdaten

Arbeitsort:: DE 50968 Köln
Umkreis:: keine Angabe.
Art der Arbeitsstelle:
Letze Aktualisierung:: 07.09.20252025-09-07

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Stellenausschreibung: IT Projektmanager / IT Consultant (m/w/d) - Digitalisierung mitgestalten

Arbeitgeber bzw. Arbeitsvermittler: HAPEKO Hanseatisches Personalkontor in Hamburg

Branche: Personaldienstleistung/Zeitarbeit

Kategorie: Personalwesen/HR

Stellenbeschreibung: Das Unternehmen Unser Kunde ist ein renommiertes Unternehmen aus dem Bereich Recycling und Wertstoffwirtschaft mit Sitz in Köln. Als Partner von Industrie und Handel übernimmt unser Mandant das Management von Recyclingprozessen für Unternehmen weltweit. Ein innovatives dynamisches und kerngesundes Unternehmen mit 50 Mitarbeitenden. In der Direktvermittlung suchen wir einen engagierten IT-Projektmanager / IT-Consultant (m/w/d) der die digitale Zukunft unseres Kunden mitgestalten möchte. In dieser Position analysieren und optimieren Sie die internen Systeme, IT-Anwendungen und Prozesse. Als Schnittstelle zwischen Geschäftsführung, IT und Fachbereichen übernehmen Sie die Entwicklung, Planung und Umsetzung verschiedenster IT-Projekte im Kontext der digitalen Transformation. Neben einem tollen Team erwartet Sie eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe bei einem Arbeitgeber mit besten Zukunftsaussichten. Dazu viel Freiraum für eigene Ideen und spannende Entwicklungsmöglichkeiten. HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben Prozesse analysieren & optimieren: Sie analysieren digitale Geschäftsprozesse – insbesondere rund um ERP-, CRM- oder DMS-Systeme – und entwickeln gemeinsam mit den Fachbereichen pragmatische Optimierungsvorschläge. Digitalisierung vorantreiben: Sie begleiten Auswahl, Einführung und Weiterentwicklung digitaler Tools – von der Anforderungsaufnahme über die Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern bis hin zur nachhaltigen Befähigung der Teams. Dabei setzen Sie, wo sinnvoll, auch auf agile Prinzipien wie Scrum oder Kanban. Veränderung gestalten: Sie unterstützen die digitale Transformation durch gezielte Kommunikation, Schulungen und praktische Hilfe im Alltag – nah dran an den Menschen und Prozessen. Projektmanagement: Sie leiten, koordinieren und überwachen verschiedenste Projekte im Rahmen der Digitalen Transformation wie bspw. die Einführung eines neuen Ticketsystems. Hands-on arbeiten: Sie übernehmen Verantwortung, denken mit, arbeiten lösungsorientiert und packen operativ mit an – mit Weitblick, Eigeninitiative und einer pragmatischen Haltung, besonders in kleinen, interdisziplinären Teams. Profil Eine abgeschlossene Berufsausbildung (z. B. als Fachinformatiker*in, Kaufmann/-frau für Digitalisierungsmanagement) oder ein Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Digital Business, Betriebswirtschaft o. Ä. – auch qualifizierte Quereinsteiger*innen sind ausdrücklich willkommen. Erfahrung in der Einführung und Weiterentwicklung digitaler Systeme, idealerweise ERP- oder CRM-Lösungen. Interesse an digitalen Tools und Freude daran, sich in neue Softwareanwendungen und deren fachliche Nutzung einzuarbeiten. Die Fähigkeit, Schnittstellen zwischen Fachbereichen und IT-Dientleistern zu überbrücken und Anforderungen strukturiert aufzunehmen. Kommunikationsstärke, Offenheit für interdisziplinäre Zusammenarbeit und ein hohes Maß an Eigeninitiative. Eine pragmatische, selbstständige Arbeitsweise mit Hands-on-Mentalität – idealerweise aus kleineren, dynamischen Organisationen oder dem Mittelstand. Vorteile Eine abwechslungsreiche Aufgabe mit viel eigenem Gestaltungsspielraum Attraktives Gehalt, Jahresbonus, betriebliche Altersvorsorge Home-Office Möglichkeit, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub Hervorragende Entwicklungsperspektiven in einem erfolgreichen und innovativen Unternehmen Offene, multikulturelle Unternehmenskultur und ein tolles Team Eine krisensichere Stelle in einer zukunftsfähigen, innovativen Branche Ein moderner und hundefreundlicher Arbeitsplatz im linksrheinischen Kölner Süden Referenz-Nr. RKH/126862

Qualifikation: Arbeitskräfte

Verdienst:: n.a.

Bewerbung an: HAPEKO Hanseatisches Personalkontor
Dammtorstraße 30
De 20354 Hamburg
Email: info@new-work.se

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