IT Compliance & Change Manager (m/w/d) für Oldenburg gesucht

Arbeits- und Stellenangebot im Regiobizz Arbeitsmarkt

Job Kategorie: Personaldienstleistung/Zeitarbeit Personalwesen/HR

Stellenangebot Basisdaten

Arbeitsort:: DE 26135 Oldenburg
Umkreis:: keine Angabe.
Art der Arbeitsstelle:
Letze Aktualisierung:: 12.11.20252025-11-12

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Stellenausschreibung: IT Compliance & Change Manager (m/w/d)

Arbeitgeber bzw. Arbeitsvermittler: Stellenwert GmbH & Co. KG in Hamburg

Branche: Personaldienstleistung/Zeitarbeit

Kategorie: Personalwesen/HR

Stellenbeschreibung: Über uns Die Stellenwert GmbH & Co. KG ist eine auf die IT und Digitalisierung spezialisierte Personalberatung für Fach- und Führungskräfte. Wir verfügen über langfristige Erfahrung in der Personalberatung und ein vielfältiges Netzwerk im Nordwesten. Für ein produzierendes Unternehmen aus dem Ammerland suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen IT Compliance & Change Manager (m/w/d) Aufgaben Unterstützung der Fachabteilungen bei der Erkennung, Analyse und Bewertung von IT-Risiken Konsolidierung der identifizierten Risiken der Fachbereiche in das zentrale Informationssicherheits-Managementsystem (ISMS) Entwicklung und Implementierung unternehmensweiter Richtlinien für das IT-Risikomanagement, insbesondere im Kontext von IT-Auslagerungen Planung und Durchführung von Schulungen sowie Sensibilisierungsmaßnahmen zum Thema IT-Risikomanagement Übernahme weiterer abwechslungsreicher und verantwortungsvoller Aufgaben Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation Einschlägige Berufserfahrung im Bereich IT-Risikomanagement oder IT-Compliance Sehr gute Kenntnisse gängiger IT-Standards und regulatorischer Vorgaben im IT-Risikomanagement, wie z. B. BSI-Grundschutz (inkl. C5), COBIT oder ITIL Starke analytische Fähigkeiten, eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise sowie ein effektives Zeitmanagement Ein hohes Maß an Eigenverantwortung, Zuverlässigkeit und Engagement Ihre Benefits Wir bieten Ein abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen Angenehmes Arbeitsumfeld mit einem teamorientierten Miteinander und kurzen Entscheidungswegen Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Leistungsorientierte Vergütung Angebote zur Altersvorsorge Maßnahmen zur Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz Unterstützung bei der Kinderbetreuung Verpflegungsmöglichkeiten oder entsprechende Zuschüsse Kontakt Robert-Jan Oortgiese Personalberater Telefon: 0441.350670-27 E-Mail: robert-jan.oortgiese@stellenwert.de Stellenwert GmbH & Co. KG Personalberatung Cloppenburger Straße 9 26135 Oldenburg

Qualifikation: Arbeitskräfte

Verdienst:: n.a.

Bewerbung an: Stellenwert GmbH & Co. KG
Dammtorstraße 30
De 20354 Hamburg
Email: info@new-work.se

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