IT-Anwendungsberater (m/w/d) für Waiblingen gesucht
Arbeits- und Stellenangebot im Regiobizz Arbeitsmarkt
Job Kategorie: Metallerzeugung und -verarbeitung Ingenieurwesen
Stellenangebot Basisdaten
- Arbeitsort:
-
DE 71336 Waiblingen
- Umkreis:
-
keine Angabe.
- Art der Arbeitsstelle:
-
- Letze Aktualisierung:
-
26.10.20252025-10-26
Stellenausschreibung: IT-Anwendungsberater (m/w/d)
- Arbeitgeber bzw.
Arbeitsvermittler
-
Amadeus Fire AG in Hamburg
- Branche
-
Metallerzeugung und -verarbeitung
- Kategorie
-
Ingenieurwesen
- Stellenbeschreibung
- IT-Anwendungsberater (m/w/d) Referenz 12-227412 Ihre Karriere - mit
Amadeus Fire eine nachhaltig gute Entscheidung! Bewerben Sie sich bei
uns und profitieren Sie von unserem starken Netzwerk. Wir empfehlen
Sie an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen damit den Einstieg
ins Unternehmen. Gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Aktuell
suchen wir Sie für ein namhaftes Unternehmen mit Sitz im Großr aum
Stuttgart . Wenn Sie engagiert und motiviert sind und sich für neue
Herausforderungen begeistern, dann freuen wir uns darauf, Sie
kennenlernen zu dürfen! Klingt das interessant für Sie? Dann starten
Sie mit Ihrem Wissen und Ihrer Erfahrung bei unserem Kunden voll
durch, indem Sie ihr Potenzial als IT-Anwendungsberater (m/w/d). Ihre
Benefits: Unbefristete Anstellung in einem krisensicheren Unternehmen
Leistungsgerechte Vergütung bis zu 60.000 Euro brutto im Jahr
Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und moderne
Arbeitsorganisation Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten zur
fachlichen und persönlichen Entwicklung Spannende Projekte mit
Gestaltungsspielraum Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
Zuschuss zum Fitnessstudio und zur Kantine Betriebliche Altersvorsorge
(bAV) und vermögenswirksame Leistungen (VL) Regelmäßige Team-Events
zur Stärkung des Miteinanders Ihre Aufgaben: Verantwortung für die
Unterstützung und Weiterentwicklung von ERP- und unternehmensweiten
Softwarelösungen Mitwirkung bei der Konzeption, Steuerung und
Umsetzung von IT-Projekten Identifikation, Analyse und nachhaltige
Lösung technischer Störungen und Anwendungsprobleme Vorbereitung und
Durchführung von Schulungen sowie Workshops für Anwender und
Fachbereiche Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im
IT-Bereich, z.B. als Fachinformatiker oder IT-Systemkaufmann
Mehrjährige praktische Erfahrung im IT-Umfeld Ausgeprägtes
Verständnis für kaufmännische Prozesse und unternehmerische
Zusammenhänge Sicherer Umgang mit ERP-Systemen sowie angrenzenden
Applikationen Kenntnisse im Bereich Business Intelligence sind von
Vorteil Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in
Wort und Schrift Ein hohes Maß an Eigenverantwortung, analytisches
Denkvermögen sowie eine strukturierte und selbstständige
Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40
Stunden/Woche) Branche: Metallindustrie Karrierestufe: Entry Level
Gehaltsrahmen: 55.000 bis 60.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Amadeus
Fire ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen
und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich
Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche
Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:
Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching
Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100%
kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht
Ihnen Philip Rau (Tel +49 (0) 711 16240-27 ) gerne zur Verfügung. Wir
freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe
der Referenznummer 12-227412 per E-Mail an:
it.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart
Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
- Qualifikation
- Arbeitskräfte
- Verdienst:
- n.a.
- Bewerbung an
- Amadeus Fire AG
Am Strandkai 1
De 20457 Hamburg
Stellenangebot powered by

Die Veröffentlichung dieses Stellenangebotes bei regiobizz.de erfolgt mit freundlicher Genehmigung von GermanPersonnel im Namen des Stellenanbieters. Eine gewerbliche Nutzung dieser Daten sowie deren Veröffentlichung in jeder Form ist ohne ausdrückliche Genehmigung von GermanPersonnel strengstens untersagt.