IKT-Risikomanager (m/w/d) für Düsseldorf gesucht

Arbeits- und Stellenangebot im Regiobizz Arbeitsmarkt

Job Kategorie: Banken/Finanzdienstleistungen Banking und Finanzdienstleistung

Stellenangebot Basisdaten

Arbeitsort:
DE 40474 Düsseldorf
Umkreis:
keine Angabe.
Art der Arbeitsstelle:
Letze Aktualisierung:
22.12.20252025-12-22

Stellenausschreibung: IKT-Risikomanager (m/w/d)

Arbeitgeber bzw.
Arbeitsvermittler
Amadeus Fire AG in Hamburg
Branche
Banken/Finanzdienstleistungen
Kategorie
Banking und Finanzdienstleistung
Stellenbeschreibung
IKT-Risikomanager (m/w/d) Referenz 12-234822 Im Auftrag eines renommierten Unternehmens mit Sitz in Düsseldorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Spezialisten (m/w/d), der das IKT-Risikomanagement sowie die regulatorischen Anforderungen im IT-Umfeld maßgeblich mitgestaltet. Die Rolle vereint regulatorische Expertise , IT-Prozessverständnis und koordinierende Tätigkeiten an der Schnittstelle zwischen IT, Fachbereichen und Risikomanagement. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als IKT-Risikomanager (m/w/d). Ihre Benefits: Unbefristeter Arbeitsvertrag Flexible Arbeitszeiten mit einem Remote Tag in der Woche 30 Urlaubstage Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwickelung Vielfältige Gesundheitsangebote, z. B. Urban Sports Club Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge Vergünstigtes Deutschland-Ticket oder Fahrradleasing Attraktives Bruttojahresgehalt zwischen 65 .000 und 80.000 Euro Ihre Aufgaben: Unterstützung bei der Operationalisierung der DORA-Anforderungen im gesamten IKT-Risikomanagement Weiterentwicklung und Umsetzung von Prozessen zur Identifikation, Bewertung und Steuerung von IKT-Risiken Beratung von technischen Systembetreuern und Fachbereichen hinsichtlich regulatorischer Vorgaben und Cyberprozessen Begleitung der technischen Teams bei der prozessualen Abarbeitung regulativer und risikobezogener Aufgaben Fachliche Schnittstellenfunktion zwischen IT, Risikomanagement, Compliance und weiteren relevanten Bereichen Unterstützung bei Prüfungen, Audits und regulatorischen Bewertungen im IKT-Umfeld Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium (z. B. Wirtschaftsinformatik, Informatik, BWL/VWL mit IT-Bezug) oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse im regulatorischen Umfeld, idealerweise DORA, BAIT, MaRisk oder vergleichbare Regelwerke Gutes Verständnis technischer Abläufe, IT-Prozesse und grundlegender Infrastrukturthemen Erste Erfahrung im Risikomanagement, IT-Compliance, IT-Prozessmanagement oder verwandten Bereichen Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Freude an der Arbeit mit verschiedenen Stakeholdern Hohe methodische Kompetenz, analytisches Denken sowie eine strukturierte, eigenständige Arbeitsweise Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Banken Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 65.000 bis 80.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Amadeus Fire ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Monika Merz (Tel +49 (0) 211 828934-21 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-234822 per E-Mail an: pv.it.duesseldorf@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Düsseldorf Bennigsen-Platz 1 40474 Düsseldorf
Qualifikation
Arbeitskräfte
Verdienst:
n.a.
Bewerbung an
Amadeus Fire AG
Am Strandkai 1
De 20457 Hamburg

Stellenangebot powered by
E-Recruiting, peRsy, Zeitarbeit Software

Die Veröffentlichung dieses Stellenangebotes bei regiobizz.de erfolgt mit freundlicher Genehmigung von GermanPersonnel im Namen des Stellenanbieters. Eine gewerbliche Nutzung dieser Daten sowie deren Veröffentlichung in jeder Form ist ohne ausdrückliche Genehmigung von GermanPersonnel strengstens untersagt.

Anzeige