Head of People Operations (m/w/d) für Berlin gesucht
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Job Kategorie: Telekommunikation (Software, Hardware und Dienstleistungen) Elektrik/Elektronik/Elektrotechnik
Stellenangebot Basisdaten
- Arbeitsort:
-
DE 10963 Berlin
- Umkreis:
-
keine Angabe.
- Art der Arbeitsstelle:
-
- Letze Aktualisierung:
-
09.09.20252025-09-09
Stellenausschreibung: Head of People Operations (m/w/d)
- Arbeitgeber bzw.
Arbeitsvermittler
-
Michael Page in Hamburg
- Branche
-
Telekommunikation (Software, Hardware und Dienstleistungen)
- Kategorie
-
Elektrik/Elektronik/Elektrotechnik
- Stellenbeschreibung
- Intro Das Unternehmen ist international tätig Leitung und
Weiterentwicklung internationaler People Operations Teams Firmenprofil
Unser Auftraggeber ist ein international agierendes Unternehmen mit
starkem Wachstum und mehreren tausend Mitarbeitenden. Zur weiteren
Professionalisierung der People Operations suchen wir eine erfahrene
Führungspersönlichkeit, die die Strukturen und Prozesse sowohl
strategisch als auch operativ auf das nächste Level hebt. Der
Standort der Position ist Berlin Aufgabengebiet Leitung und
Weiterentwicklung internationaler People Operations Teams
Verantwortung für effiziente, standardisierte und rechtssichere
Prozesse entlang des gesamten Employee Lifecycle Sicherstellung einer
fehlerfreien Payroll- und Benefits-Administration sowie Steuerung
externer Dienstleister Optimierung und Harmonisierung von HR-Prozessen
in enger Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen Gestaltung einer
positiven Employee Experience durch transparente, effiziente Abläufe
Strategische Beratung der HR-Teams in Europa und aktive Rolle in
Audits und Compliance-Themen Steuerung von Change- und
Transformationsprojekten zur weiteren Professionalisierung von People
Operations Anforderungsprofil Mehrjährige, fundierte Erfahrung in
einer leitenden HR-Operations-Funktion mit europäischem Schwerpunkt
Nachweisbare Führungserfahrung über internationale Teams hinweg
Umfassendes Wissen in Payroll, Benefits, Compliance und HR-Prozessen,
gepaart mit Affinität zu HRIS-Systemen Starker Track Record in
Prozessoptimierung, Transformation und Change Management Exzellente
Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten Fließend in
Deutsch und Englisch Vergütungspaket Strategische Führungsrolle mit
großem Gestaltungsspielraum Mitarbeit in einem internationalen Umfeld
mit dynamischem Wachstum Attraktives Vergütungspaket sowie exzellente
Entwicklungsperspektiven Kontakt Julian Juettner Referenznummer
JN-092025-6829858 Beraterkontakt +4915152742456
- Qualifikation
- Arbeitskräfte
- Verdienst:
- n.a.
- Bewerbung an
- Michael Page
Am Strandkai 1
De 20457 Hamburg
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