Head of HR Operations (m/w/d) für Dortmund gesucht

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Job Kategorie: Groß-/Einzelhandel Vertrieb u. Verkauf

Stellenangebot Basisdaten

Arbeitsort:
DE 44139 Dortmund
Umkreis:
keine Angabe.
Art der Arbeitsstelle:
Letze Aktualisierung:
11.12.20252025-12-11

Stellenausschreibung: Head of HR Operations (m/w/d)

Arbeitgeber bzw.
Arbeitsvermittler
ISG Personalmanagement GmbH in Hamburg
Branche
Groß-/Einzelhandel
Kategorie
Vertrieb u. Verkauf
Stellenbeschreibung
Unser Mandant ist ein führendes Handelsunternehmen mit mehr als 20.000 Mitarbeitenden und einer starken Marktposition. Um die HR-Organisation zukunftsfähig weiterzuentwickeln, suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit, die die HR Operations verantwortet und maßgeblich zur Modernisierung, Effizienz und Qualität der Prozesse beiträgt. Ihre Aufgaben Payroll & Gehaltsabrechnung: Sicherstellung der termingerechten und korrekten Gehaltszahlungen für alle Mitarbeitenden Compliance & Recht: Einhaltung aller gesetzlichen Vorgaben, steuerrechtlichen Bestimmungen und arbeitsrechtlichen Vorschriften HR Administration & Betreuung: Verantwortung für die gesamte HR-Administration sowie die Betreuung der Mitarbeitenden Personalkostenplanung: Aufbau und Weiterentwicklung einer transparenten und belastbaren Personalkostenplanung Jahresabschlüsse: Sicherstellung der HR-relevanten Daten für Jahresabschlüsse und Audits Digitalisierung & Prozessoptimierung: Weiterentwicklung und Digitalisierung der Payroll-Prozesse sowie Implementierung effizienter und effektiver HR-Operations-Strukturen Datenmanagement: Sicherstellung und Validierung einer konsistenten und verlässlichen HR-Datenbasis Führung & Entwicklung: Leitung und Weiterentwicklung eines Teams von über 30 Mitarbeitenden Betriebsprüfung: Begleitung von Sozialversicherungs- und Lohnsteuerprüfungen Anforderungsprofil Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Betriebswirtschaft, Personalmanagement oder vergleichbare Qualifikation Mind. 10 Jahre Berufserfahrung im Bereich HR Operations / Payroll / HR Administration, idealerweise in einem Großunternehmen Fundierte Kenntnisse im Steuer- und Arbeitsrecht sowie in der Payroll-Systemlandschaft Erfahrung in der Digitalisierung von HR-Prozessen und im Change Management Erfahrung in der Personalkostenplanung Nachweisbare Führungserfahrung mit größeren Teams (>30 Mitarbeitende) Hohe Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit sowie ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein Starke analytische Fähigkeiten sowie eine strukturierte, lösungsorientierte und proaktive Arbeitsweise Geboten wird Eine verantwortungsvolle Schlüsselposition in einem dynamischen Handelsunternehmen Gestaltungsspielraum bei der Weiterentwicklung der HR-Operations Zusammenarbeit mit einem engagierten Team und flache Hierarchien Attraktive Vergütung sowie umfangreiche Sozialleistungen Wollen Sie unser Team verstärken? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 109.228 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail. Besuchen Sie uns auf isg.com/jobs - hier finden Sie täglich neue Jobangebote. ISG Personalmanagement GmbH D-80331 München, Herzogspitalstraße 24 Petra Vsetecka, @: bewerbung.vsetecka@isg.com
Qualifikation
Arbeitskräfte
Verdienst:
n.a.
Bewerbung an
ISG Personalmanagement GmbH
Am Strandkai 1
De 20457 Hamburg

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