HR Business Partner (m/w/d) für Heidelberg, Neckar gesucht

Arbeits- und Stellenangebot im Regiobizz Arbeitsmarkt

Job Kategorie: Personaldienstleistung/Zeitarbeit Personalwesen/HR

Stellenangebot Basisdaten

Arbeitsort:: DE 69126 Heidelberg, Neckar
Umkreis:: keine Angabe.
Art der Arbeitsstelle:
Letze Aktualisierung:: 22.11.20252025-11-22

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Stellenausschreibung: HR Business Partner (m/w/d)

Arbeitgeber bzw. Arbeitsvermittler: DIS AG in Hamburg

Branche: Personaldienstleistung/Zeitarbeit

Kategorie: Personalwesen/HR

Stellenbeschreibung: Sie möchten Ihre HR-Kompetenz in einem dynamischen Umfeld einbringen und weiterentwickeln? Unser renommiertes Kundenunternehmen im Raum Heidelberg bietet Ihnen die Möglichkeit, als HR Business Partner (m/w/d) einzusteigen und aktiv an der Gestaltung moderner Personalprozesse mitzuwirken. In dieser verantwortungsvollen Position agieren Sie als zentrale Schnittstelle zwischen HR und den Fachbereichen, beraten Führungskräfte in personalrelevanten Themen und begleiten Veränderungsprozesse mit strategischem Weitblick. Nutzen Sie diese Gelegenheit, Teil eines erfolgreichen und zukunftsorientierten Unternehmens zu werden. Ihre Aufgaben Entwicklung und Umsetzung der Personalstrategie Beratung und Unterstützung von Mitarbeitern und Führungskräften in allen HR-relevanten Themen sowie rechtlichen Angelegenheiten Personalplanung und -deckung sowie Begleitung von Entwicklungs- und Veränderungsprozessen Optimierung und Implementierung von HR-Prozessen, Projekten und Tools zur Digitalisierung und Automatisierung Begleitung von Change-Management-Prozessen zur organisatorischen Weiterentwicklung Employer Branding und Weiterentwicklung der Arbeitgebermarke Schnittstellenmanagement zu internen und externen Partnern sowie Dienstleistern Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation (idealerweise mit Schwerpunkt in Personalmanagement, HR oder Wirtschaftsrecht) Fundiertes arbeitsrechtliches Wissen Mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer strategischen HR-Rolle Erfahrung im Change Management, idealerweise in der digitalen Transformation Exzellente Englischkenntnisse in Wort und Schrift Kommunikationsstärke und fundierte Erfahrung im Umgang mit Führungskräften Ihre Benefits Teamorientiertes Arbeitsumfeld mit starkem Zusammenhalt Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen Jobticket und betriebliche Altersversorgung Weiterbildungsmöglichkeiten inklusive Zugang zu LinkedIn Learning Flexible Arbeitszeiten (hybrides Arbeiten) Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame - wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Fabienne Schimass mannheim-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300

Qualifikation: Arbeitskräfte

Verdienst:: n.a.

Bewerbung an: DIS AG
Dammtorstraße 30
De 20354 Hamburg
Email: info@new-work.se

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