Geräteführer (m/w/d) für Regensburg gesucht
Arbeits- und Stellenangebot im Regiobizz Arbeitsmarkt
Job Kategorie: Sonstige Branchen Verwaltung/Dienstleistung
Stellenangebot Basisdaten
- Arbeitsort:
-
DE 93047 Regensburg
- Umkreis:
-
keine Angabe.
- Art der Arbeitsstelle:
-
- Letze Aktualisierung:
-
04.03.20262026-03-04
Stellenausschreibung: Geräteführer (m/w/d)
- Arbeitgeber bzw.
Arbeitsvermittler
-
Stadt Regensburg in Hamburg
- Branche
-
Sonstige Branchen
- Kategorie
-
Verwaltung/Dienstleistung
- Stellenbeschreibung
- Geräteführer (m/w/d) Wir setzen auf dieser Website Cookies ein. Es
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(m/w/d) Stellen-Nr. 65-06:3675 Datum: 12.02.2026 Gemeinsam mit der
Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das
Tiefbauamt, Unterhaltsbauhof West eine/-n Geräteführer/-in (m/w/d).
Stellenausweisung:EG 6 TVöD Befristung: unbefristet
Arbeitszeit:Vollzeit Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte? Bedienen von
Baustellengeräten (wie z.B. Fräsen, Walzen, Radlader u.ä.) im
Straßenunterhaltsbezirk West Mitarbeit in allen Bereichen des
Straßenunterhalts nach Bedarf (allgemeine Straßenunterhaltsarbeiten,
z.B. Grabarbeiten per Hand, Transport von Baumaterial zur Baustelle,
Bedienung von Kleingeräten wie Kompressor oder Rüttelplatten auf
Weisung des Vorarbeiters/der Vorarbeiterin und Pflege des
Straßenbegleitgrüns) Mitarbeit bei den Winterdienstaufgaben des
Amtes für Kreislaufwirtschaft, Stadtreinigung und Flottenmanagement
nach der Dienstanweisung für den Straßenwinterdienst der Stadt
Regensburg Führen eines Baggers im Bedarfs- und Vertretungsfall,
einschl. Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten Mitarbeit bei
Katastropheneinsätzen (z. B. Hochwassereinsatz) bzw. Mitarbeit beim
Notdienst außerhalb der üblichen Arbeitszeiten Eine Änderung des
Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Worauf kommt es uns an?
Bewerbungsvoraussetzungen: Handwerkliche Fähigkeiten und
handwerkliche Berufserfahrung Zudem erwarten wir: Fahrerlaubnis der
Klasse CE oder Bereitschaft, diese zu erwerben wäre wünschenswert
Qualifizierung als Baggerführer auf Grundlage des DGUV Grundsatzes
301-005 bzw. vergleichbare Qualifikation oder die Bereitschaft, diese
zu erwerben Fach- und Erfahrungswissen Zuverlässigkeit
Verantwortungsbewusstsein Eine überdurchschnittliche
Einsatzbereitschaft und die Bereitschaft zur Dienstleistung an
Wochenenden und Feiertagen Teamfähigkeit sowie körperliche
Belastbarkeit Bei angeordneter Rufbereitschaft ist es wünschenswert,
innerhalb von 20 Minuten den Einsatzort im Stadtgebiet zu erreichen
Was bieten wir Ihnen? Regensburg ist mit etwa 180.000 Einwohnerinnen
und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit
über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit
einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie,
Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher
Dienstleister mit etwa 4.500 Beschäftigten aus rund 60 Nationen legen
besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie
und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden
Entwicklungsmöglichkeiten. Auf das können Sie sich konkret freuen:
Betriebliche Altersvorsorge Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt
nach den Vorgaben des TVöD und den hierzu ergangenen städtischen
Regelungen Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem vertrauensvollen
Umfeld sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Individuelle
Personalentwicklung durch umfassende Fort- und
Weiterbildungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen
Dienst Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung Zuschuss zum
RVV-Jobticket bzw. Deutschlandticket Job Vielfalt sowie
Chancengleichheit und -gerechtigkeit ist die Grundlage unserer
Personalarbeit: Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung
aller Mitarbeitenden und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um
ihre Bewerbung. Wir begrüßen die Bewerbung aus allen Altersgruppen,
unabhängig kultureller und sozialer Herkunft, Nationalität,
Religion, Weltanschauung und sexueller Orientierung. Schwerbehinderte
und gleichgestellte behinderte Menschen werden bei im Wesentlichen
gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Kontakt und Informationen:
Für inhaltliche Fragen steht Ihnen der Sachgebietsleiter, Herr Eibl,
Tel. (0941) 507-3650, gerne zur Verfügung. Für Fragen zum
Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice
telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung. Auf unserer
Karriereseite können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt
Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem
Bewerbungsprozess erfahren. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann
freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 65-06:3675
mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen über unser
Online-Bewerberportal. Ende der Bewerbungsfrist ist der 09.03.2026.
Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier. Zurück zu den
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- Stadt Regensburg
Am Strandkai 1
De 20457 Hamburg
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