Fachdienstleitung Gebäudemanagement (m/w/d) für Frechen gesucht
Arbeits- und Stellenangebot im Regiobizz Arbeitsmarkt
Job Kategorie: Personaldienstleistung/Zeitarbeit Personalwesen/HR
Stellenangebot Basisdaten
- Arbeitsort:
-
DE 50226 Frechen
- Umkreis:
-
keine Angabe.
- Art der Arbeitsstelle:
-
- Letze Aktualisierung:
-
19.08.20252025-08-19
Stellenausschreibung: Fachdienstleitung Gebäudemanagement (m/w/d)
- Arbeitgeber bzw.
Arbeitsvermittler
-
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor in Hamburg
- Branche
-
Personaldienstleistung/Zeitarbeit
- Kategorie
-
Personalwesen/HR
- Stellenbeschreibung
- Das Unternehmen Unser Mandant, die Stadt Frechen, liegt mit ihren rund
54.000 Einwohnerinnen und Einwohnern als attraktives Mittelzentrum in
der Region Köln/Bonn und grenzt westlich an die Metropole Köln. Die
Stadt ist ein wichtiger Wirtschafts- und attraktiver Wohnstandort in
der Region und verfügt über ein breites Bildungs-, Kultur- und
Freizeitangebot. In einer wirtschaftsstarken Region mit vielen
überregionalen Bildungs-, Forschungs- und Kultureinrichtungen bietet
Frechen hervorragende Zukunftsperspektiven und eine hohe
Lebensqualität. Bei der Stadt Frechen kümmern sich derzeit rund 850
Mitarbeitende um die Belande der Bürger:innen. Im Dezernat der
Allgemeinen Vertreterin / Kämmerin ist zum nächstmöglichen
Zeitpunkt die Stelle der Fachdienstleitung Gebäudemanagement (m/w/d)
in einer unbefristeten Vollzeitstelle zu besetzen. Dem Fachdienst
Gebäudemanagement sind insgesamt vier Organisationseinheiten
zugeordnet: die Stabstelle Masterplan Schulbau, in der derzeit eine
Mitarbeiterin tätig ist, die Abteilung 24 mit dem Schwerpunkt auf dem
kaufmännischen Immobilienmanagement, insbesondere der
infrastrukturellen Gebäudewirtschaft und Liegenschaftsverwaltung
(aktuell 35 Mitarbeitende), die Abteilung 65 mit Fokus auf der
technischen Gebäudewirtschaft (15 Mitarbeitende) sowie die Abteilung
69, die für das Projektmanagement im Hochbau zuständig ist,
insbesondere für die Neuerrichtung städtischer Liegenschaften (6
Mitarbeitende). Sie schätzen eine Stadt mit hoher Lebensqualität,
kurzen Wegen in der Verwaltung und der Möglichkeit, wirklich etwas zu
bewegen? Und Sie bringen Führungserfahrung, bauliches Fachwissen
sowie das nötige Fingerspitzengefühl im Umgang mit Politik und
Verwaltung mit? Dann sollten wir uns unbedingt unterhalten und freuen
uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens zum 17. August 2025 (23:59 Uhr)
unter Angabe der Referenznummer FWE/125543. Aufgaben
Eigenverantwortliche Leitung des Fachdienstes in Abstimmung mit der
Allgemeinen Vertreterin (inkl. Haushalt) Koordination der Projekte und
Sicherstellung des Informationsflusses innerhalb der Verwaltung
Sicherstellung einer abgestimmten Zusammenarbeit mit den beteiligten
Fachabteilungen in der Stadtverwaltung (z.B. Kindertagesstätten,
Schule) Teilnahme an Gremiensitzungen und Vertretung des Fachdienstes
nach innen und außen Profil Ein abgeschlossenes wissenschaftliches
Hochschulstudium (Diplom/Master (Uni/TH)), der Fächergruppe
Ingenieurwissenschaften, im Studienbereich und Studienfach Architektur
oder Bauingenieurwesen Ebenfalls bewerben können sich Absolventen
eines Hochschulstudiums (Bachelor) oder eines Fachhochschulstudiums
(Dipl.-Ing. (FH)) des Studienbereichs Architektur oder
Bauingenieurwesen, wenn sie Berufserfahrung in einer vergleichbaren
Position von mindestens fünf Jahren vorweisen können. Eine
Eingruppierung ist je nach persönlichen Voraussetzungen bis zur EG 14
TVöD möglich Nur in Verbindung mit einer langjährigen
Berufserfahrung im dargestellten oder einem ähnlichen
Aufgabenspektrum sowie Fachkenntnissen im Bauwesen (vorrangig im
Bereich Hochbau und Projektmanagement) kann diese Stelle auch mit der
Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2,2. Einstiegsamt(ehem.
Höherer Dienst) besetzt werden Ein abgeschlossenes Referendariat für
den höheren technischen Verwaltungsdienst der Fachrichtung
Architektur und Bauingenieurwesen ist vorteilhaft, aber nicht zwingend
erforderlich Ausgeprägte Organisations- und Führungsfähigkeit mit
einer mehrjährigen Erfahrung in Personalführung Praktische
Verwaltungserfahrung, sowie Umgang mit politischen Gremien Ein hohes
Maß an Engagement, Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und
Verantwortungsbewusstsein Gute kommunikative Fähigkeiten sowie
Durchsetzungsvermögen zur Realisierung Ihrer Zielvorstellungen, aber
auch konstruktiver Umgang mit Konflikten Die Bereitschaft zur
Teilnahme an dienstlichen Terminen außerhalb der üblichen
Dienstzeiten wird vorausgesetzt Vorteile Ein attraktives
Vergütungspaket nach Entgeltgruppe 15 TVöD-VKA oder der
Besoldungsgruppe A15 LBesG NRW, entsprechend den tariflichen Vorgaben,
einschließlich Jahressonderzahlung und leistungsorientierten
Komponenten Familienfreundlichkeit durch z.B. flexible Arbeitszeiten,
die Möglichkeit von Homeoffice und von Teilzeitbeschäftigung- auch
in Führungspositionen Gezielte Fort- und Weiterbildungsangebote in
fachlichen und persönlichen Themen Eine im großen Umfang
digitalisierte Verwaltung, die gerne vom Gestaltungswillen der
Mitarbeitenden profitiert Eine Betriebliche Gesundheitsförderung Eine
vergünstigte Mitgliedschaft bei Urban Sports Das Dienstradleasing
für Tarifbeschäftigte und Beamtinnen und Beamte Eine Bezuschussung
des Deutschlandtickets für Tarifbeschäftigte Es besteht die
Möglichkeit, bei regelmäßiger Abdeckung der Einsatz-/Bürozeiten
(mindestens Kernarbeitszeiten der Verwaltung) diese Vollzeitstelle
auch mit zwei Teilzeitkräften, die den vollen Stellenumfang abdecken,
zu besetzen Die Stadt Frechen fördert die Gleichstellung aller
Mitarbeitenden. Diversität und Chancengleichheit sind ein fester
Bestandteil der Organisationskultur Schwerbehinderte und diesen
gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung und Befähigung
bevorzugt berücksichtigt Das Assessment Center findet voraussichtlich
am 10/11.09.2025 statt Referenz-Nr. FWE/125543
- Qualifikation
- Arbeitskräfte
- Verdienst:
- n.a.
- Bewerbung an
- HAPEKO Hanseatisches Personalkontor
Dammtorstraße 30
De 20354 Hamburg
Email: info@new-work.se
Stellenangebot powered by

Die Veröffentlichung dieses Stellenangebotes bei regiobizz.de erfolgt mit freundlicher Genehmigung von GermanPersonnel im Namen des Stellenanbieters. Eine gewerbliche Nutzung dieser Daten sowie deren Veröffentlichung in jeder Form ist ohne ausdrückliche Genehmigung von GermanPersonnel strengstens untersagt.