Expert:in HR - Schwerpunkt Vorstandsangelegenheiten für Bochum gesucht

Arbeits- und Stellenangebot im Regiobizz Arbeitsmarkt

Job Kategorie: Immobilien Verwaltung/Dienstleistung

Stellenangebot Basisdaten

Arbeitsort:: DE 44789 Bochum
Umkreis:: keine Angabe.
Art der Arbeitsstelle:
Letze Aktualisierung:: 22.06.20252025-06-22

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Stellenausschreibung: Expert:in HR - Schwerpunkt Vorstandsangelegenheiten

Arbeitgeber bzw. Arbeitsvermittler: Vonovia in Hamburg

Branche: Immobilien

Kategorie: Verwaltung/Dienstleistung

Stellenbeschreibung: Die Vonovia SE ist Europas führendes privates Wohnungsunternehmen. Über eine Million Menschen haben mit Vonovia ein bezahlbares, attraktives und lebenswertes Zuhause gefunden. Zum Bestand gehören mehr als 568.000 Wohnungen in allen attraktiven Städten und Regionen Deutschlands, Schwedens und Österreichs. Das Wohnungsunternehmen steht mitten in der Gesellschaft, deshalb haben die Aktivitäten von Vonovia niemals nur eine wirtschaftliche, sondern immer auch eine gesellschaftliche Perspektive. Vonovia beteiligt sich daran, Antworten auf die aktuellen Herausforderungen auf dem Wohnungsmarkt zu finden. Das Unternehmen setzt sich für mehr Klimaschutz, mehr altersgerechte Wohnungen und für ein gutes Zusammenleben in den Quartieren ein. In Kooperation mit sozialen Trägern und den Bezirken unterstützt Vonovia soziale und kulturelle Projekte, die das nachbarliche Gemeinschaftsleben bereichern. Zudem beteiligt sich Vonovia an einer besonders wichtigen gesellschaftlichen Aufgabe: dem Bau neuer Wohnungen. Das Unternehmen beschäftigt mehr als 16.000 Mitarbeiter:innen. Vonovia ist Mitglied im deutschen Leitindex DAX 40. Expert:in HR - Schwerpunkt Vorstandsangelegenheiten in Bochum Deine Aufgaben: Du übernimmst die eigenständige Betreuung und Beratung des Vorstands in allen personalrelevanten Angelegenheiten und stellst einen professionellen und vertrauensvollen HR-Service für unsere Vorstandsmitglieder sicher Du begleitest und entwickelst Vertrags-, Vergütungs- und Benefits-Themen auf Vorstandsebene und kümmerst dich um die Erstellung und Prüfung von Verträgen und Zusatzvereinbarungen Du unterstützt bei der Implementierung und Dokumentation von Corporate-Governance Anforderungen im HR-Umfeld und übernimmst die Koordination und inhaltliche Betreuung des Vergütungsberichts Du agierst als Schnittstelle zu internen und externen Beratern, insbesondere Vergütungsexperten, Rechtsanwälten und Compliance In Abstimmung mit diversen Stakeholdern übernimmst Du die inhaltliche Vor- und Nachbereitung sowie Ergebnisverantwortung von Personalthemen in Gremiensitzungen / Personalausschüssen Du erstellst Reports, Analysen und Entscheidungsvorlagen für den Vorstand / Top Management und begleitest Projekte zu strategischen HR-Themen in diesem Bereich Dein Profil: Du verfügst über einschlägige Berufserfahrung im HR-Bereich mit dem Schwerpunkt auf Vorstandsangelegenheiten, wie bspw. Vorstands- und Gremienbetreuung aus fachlicher HR-Perspektive, Vorstandsverträge, Vorstandsvergütung, relevante Berichterstattungspflichten, etc. Du hast ein Studium im Bereich Rechtswissenschaften abgeschlossen und kennst dich mit dem deutschen Corporate Governance Kodex und weiteren relevanten gesetzlichen Bestimmungen börsennotierter Unternehmen aus Du bringst Erfahrung im professionellen und vertrauensvollen Umgang mit Vorständen und Aufsichtsräten mit und besitzt ausgeprägte analytische Fähigkeiten, um KPI's zu interpretieren und aufzubereiten Du legst Wert auf eine ergebnisorientierte und strukturierte Arbeitsweise und zeichnest dich durch Umsetzungsstärke sowie ein hohes Maß an Engagement und Eigeninitiative aus Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie sehr gute Englischkenntnisse in Verbindung mit einem souveränen Umgang mit den gängigen MS-Office Produkten Wir bieten: Sicherheit: Du arbeitest in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis in einem dynamisch wachsenden Unternehmen Vergütung: Du erhältst eine leistungsgerechte Vergütung inklusive freiwilliger Sozialleistungen z.B. Arbeitnehmer:innenaktienprogramm, Betrieblicher Altersvorsorge, VL Modernes Umfeld: Dein Arbeitsplatz befindet sich in einem modernen Arbeitsumfeld mit höhenverstellbaren Tischen, Mitarbeiter:innencasino mit Kaffeebar und kostenlosen Parkplätzen in unmittelbarer Umgebung ebenso wie eine gute ÖPNV-Anbindung Flexibilität & Weiterbildung: Arbeiten aus dem Homeoffice heraus? Wir bieten mobiles Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten. Zudem gibt es individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten Gestaltungsspielraum & Teamgeist: Flache Hierarchien, spannende Projekte mit viel Freiraum für Ideen und Weiterentwicklung sowie ein motiviertes Team, das eigenverantwortliches Arbeiten schätzt und eine offene Fehlerkultur praktiziert Gesundheit: Angebote zur Mitarbeiter:innengesundheit z.B. vergünstigte Fitnessstudiobeiträge, Massagen, Grippeschutzimpfung ebenso wie regelmäßige Mitarbeiter:innenevents Nicht nur ein berufliches Zuhause: Wir unterstützen bei der Wohnungssuche innerhalb unseres Bestands je nach Verfügbarkeit, damit du schnell und unkompliziert bei uns ankommst Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Firmen aus der Branche Personaldirektvermittlung bitten wir höflichst, von Anfragen abzusehen. Bist du interessiert? Dann klicke bitte auf den Button "Bewerben" und nutze das dann angezeigte Online-Bewerbungsformular. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Dein Recruiting-Team Christian Pilz Teamleitung Recruiting 0234 - 314 2486

Qualifikation: Arbeitskräfte

Verdienst:: n.a.

Bewerbung an: Vonovia
Am Strandkai 1
De 20457 Hamburg

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