Erzieherin / Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit für Kornwestheim gesucht
Arbeits- und Stellenangebot im Regiobizz Arbeitsmarkt
Job Kategorie: Gesundheits- und Sozialwesen Sozialwesen/Pflege
Stellenangebot Basisdaten
- Arbeitsort:
-
DE 70806 Kornwestheim
- Umkreis:
-
keine Angabe.
- Art der Arbeitsstelle:
-
- Letze Aktualisierung:
-
16.02.20262026-02-16
Stellenausschreibung: Erzieherin / Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit
- Arbeitgeber bzw.
Arbeitsvermittler
-
Kath. Kindergarten St. Bernhard in Hamburg
- Branche
-
Gesundheits- und Sozialwesen
- Kategorie
-
Sozialwesen/Pflege
- Stellenbeschreibung
- Kath. Kindertagesstätten Diözese Rottenburg-Stuttgart Kath.
Kindergarten St. Bernhard - Kornwestheim Erzieherin / Pädagogische
Fachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit Wir suchen Verstärkung für
unsere Einrichtung Kath. Kindergarten St. Bernhard!
Einrichtungsträger ist die Kath. Kirchengemeinde St. Martinus
Kornwestheim. Bist du bereit für einen Karrieresprung in unser
Kita-Team? Dann bewirb dich jetzt! Unser Katholischer Kindergarten St.
Bernhard ist eine Einrichtung mit einer Betreuungszeit von GT
7.30/15.00 Uhr und VÖ 8.00/14.00 Uhr. Wir betreuen Kinder im Alter
von 0,8 bis 6 Jahren.In unserer Einrichtung gibt es zwei
Krippengruppen mit jeweils 10 Kindern und zwei Kindergartengruppen mit
insgesamt 45 Kindern in einer offenen Gruppenstruktur. Standort Kath.
Kindergarten St. Bernhard Hornbergstraße 20 70806 Kornwestheim
Vertragsart Teil-/Vollzeit Referenz-Nr. KITA/489 Das erwartet dich:
Neben einem lebendigen und abwechslungsreichen Arbeitsumfeld in einem
kompetenten und engagierten Team, das Wert auf gute Zusammenarbeit
legt, bieten wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern 25 % der
Arbeitszeit als Vorbereitungszeit, ein positives Arbeitsklima in einem
kompetenten und motivierten Team, fünf Fortbildungstage (bei 100 %
Anstellung), sowie pädagogische Tage, eine unbefristete Anstellung.
Das bringst du mit: Abschluss als Erzieher/in, Studium der
Kindheitspädagogik oder andere Qualifikation nach § 7 KitaG,
Kommunikationsfähigkeit und Beobachtungskompetenz, Eigeninitiative
sowie eigenverantwortliches Handeln und Motivation, Die Bereitschaft
sich kontinuierlich zu reflektieren und weiterzuentwickeln, Offen
dafür, sich neuen Herausforderungen zu stellen und Freude daran,
Kinder in ihrer Entwicklung ganzheitlich zu fördern und zu
unterstützen, Teamgeist und eine positive Einstellung zur Arbeit
konflikt- und kommunikationsfähig, Sie sind flexibel und
aufgeschlossen gegenüber neuen Aufgaben und eigene Ideen im Team
einzubringen, die Bereitschaft, christliche Werte zu vermitteln. Ihre
Vorteile auf einen Blick: Faire Bezahlung: Das Gehalt richtet sich
nach den Regelungen der AVO-DRS vergleichbar mit TVöD und beinhaltet
Sonderzahlungen sowie betriebliche Vorsorge. Work-Life-Balance: Es
gibt flexible Arbeitszeitmodelle, sowie Sonderurlaub und
Ausgleichstage insb. für Familien mit Kindern. Weiterbildung: Wir
fördern die Weiterentwicklung von Mitarbeitenden durch vielfältige
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Digitalisierung: Wir bieten
eine digitale Plattform zur effizienten Verwaltung von Kitas, dies
reduziert Aufwand und schafft mehr Zeit für die päd. Arbeit.
Corporate Benefits: Profitieren Sie von Corporate Benefits mit
attraktiven Rabatten und Vergünstigungen bei zahlreichen Partnern.
Jobticket-Zuschuss: Als Mitarbeitern:in profitieren Sie von
Zuschüssen zum Jobticket um Ihre Wege stressfrei und kostengünstig
zu gestalten. Deine Vorteile auf einen Blick: Faire Bezahlung Faire
Bezahlung Das Gehalt richtet sich nach den Regelungen der AVO-DRS
vergleichbar mit TVöD und beinhaltet Sonderzahlungen sowie
betriebliche Vorsorge. Work-Life-Balance Work-Life-Balance Es gibt
flexible Arbeitszeitmodelle, sowie Sonderurlaub und Ausgleichstage
insb. für Familien mit Kindern. Weiterbildung Weiterbildung Wir
fördern die Weiterentwicklung von Mitarbeitenden durch vielfältige
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Digitalisierung
Digitalisierung Wir bieten eine digitale Plattform zur effizienten
Verwaltung von Kitas, dies reduziert Aufwand und schafft mehr Zeit
für die päd. Arbeit. Corporate Benefits Corporate Benefits
Profitiere von Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten und
Vergünstigungen bei zahlreichen Partnern. Jobticket-Zuschuss
Jobticket-Zuschuss Mitarbeiter:innen profitieren von Zuschüssen zum
Jobticket um den Arbeitswege stressfrei und kostengünstig zu
gestalten. Ihr Beschäftigungsumfang beträgt nach Absprache zwischen
50 % und 100 %. Anstellung und Eingruppierung richten sich nach der
Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart mit der
Möglichkeit der Anrechnung früherer beruflicher Tätigkeiten.
Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt
berücksichtigt. DU hast Fragen? Deine Ansprechperson im Kath.
Verwaltungszentrum Ludwigsburg ist Karin Nachtigäller (Telefon:
07141932214, E-Mail: knachtigaeller@kvz.drs.de). Bitte gebe bei
Rückfragen immer die Referenz-Nr. KITA/489 an. Jetzt online bewerben!
Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über deine
Online-Bewerbung. zur Online-Bewerbung ? Mehr Informationen? Weitere
Informationen zur Einrichtung findest du unter
https://www.st-martin-kwh.de/kindergaerten/st-bernhard-kindergarten/
*Das Kath. Verwaltungszentrum Ludwigsburg der Diözese
Rottenburg-Stuttgart KdöR führt das Bewerbungsverfahren für diese
Stelle im Auftrag des Einrichtungsträgers Kath. Kirchengemeinde St.
Martinus Kornwestheim durch. Diözese Rottenburg-Stuttgart KdöR Kath.
Verwaltungszentrum Ludwigsburg Kammererstr. 37 71636 Ludwigsburg
https://kvz.drs.de/ludwigsburg Folge uns auf: https://drs.de © 2024
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- Qualifikation
- Arbeitskräfte
- Verdienst:
- n.a.
- Bewerbung an
- Kath. Kindergarten St. Bernhard
Am Strandkai 1
De 20457 Hamburg
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