Einkaufscontroller (m/w/d) für Hamburg gesucht

Arbeits- und Stellenangebot im Regiobizz Arbeitsmarkt

Job Kategorie: Personaldienstleistung/Zeitarbeit Personalwesen/HR

Stellenangebot Basisdaten

Arbeitsort:: DE 20095 Hamburg
Umkreis:: keine Angabe.
Art der Arbeitsstelle:
Letze Aktualisierung:: 08.08.20252025-08-08

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Stellenausschreibung: Einkaufscontroller (m/w/d)

Arbeitgeber bzw. Arbeitsvermittler: nexpera GmbH in Hamburg

Branche: Personaldienstleistung/Zeitarbeit

Kategorie: Personalwesen/HR

Stellenbeschreibung: Über meinen Kunden Mein Kunde ist ein etabliertes Handelsunternehmen im Lebensmittelbereich mit bundesweiter Präsenz und hoher Prozesskompetenz im Einkauf und der Warensteuerung. Ihre Aufgaben Analyse & Reporting: Aufbau und Weiterentwicklung von Einkaufskennzahlen, Dashboards und Berichten (z. B. Spend-Analyse, Lieferantenperformance, Preisentwicklungen) Business Partnering: Enge Zusammenarbeit mit dem strategischen und operativen Einkauf sowie Supply Chain Management Kostentransparenz schaffen: Monitoring von Einsparpotenzialen, Warengruppenentwicklung, Rohstoffpreisen und Fremdleistungsaufwendungen Forecast & Budgetplanung: Unterstützung bei Jahresplanung, Forecasts und Monatsabschlüssen aus Einkaufs-Controlling-Sicht Initiativen begleiten: Controllingseitige Unterstützung bei Make-or-Buy-Prozessen, Ausschreibungen, Einkaufsprojekten und Verhandlungen Tools & Systeme: Weiterentwicklung und Automatisierung der Reporting-Prozesse in Power BI, SAP (z. B. MM/CO), Excel oder ähnlichen Tools Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Controlling, Supply Chain Management o. ä. 2–5 Jahre Berufserfahrung im Controlling, idealerweise mit Fokus auf Einkauf oder Supply Chain Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, sicherer Umgang mit großen Datenmengen Sehr gute Kenntnisse in Excel, Power BI, SAP oder vergleichbaren ERP-Systemen Erfahrung im FMCG- oder Konsumgüterumfeld von Vorteil Teamplayer mit hoher Eigeninitiative und Kommunikationsstärke Benefits Eine verantwortungsvolle Rolle mit direktem Einfluss auf die Einkaufsstrategie Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Hybrides Arbeiten (Remote & Office), flexible Arbeitszeiten Weiterbildungsangebote und Entwicklungsperspektiven Mitarbeiter-Rabatte, Sportangebote und weitere Corporate Benefits Ihr Kontakt Philip Balke Manager Mobil: +49 (0) 151 / 576 459 20 Mail: balke@nexpera.de nexpera GmbH Schauenburgerstr. 10 20095 Hamburg

Qualifikation: Arbeitskräfte

Verdienst:: n.a.

Bewerbung an: nexpera GmbH
Dammtorstraße 30
De 20354 Hamburg
Email: info@new-work.se

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