Director After Sales (m/w/d) - Intralogistiksysteme für Nürnberg, Mittelfranken gesucht

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Job Kategorie: Sonstige verarbeitende Industrie Ingenieurwesen

Stellenangebot Basisdaten

Arbeitsort:: DE 90453 Nürnberg, Mittelfranken
Umkreis:: keine Angabe.
Art der Arbeitsstelle:
Letze Aktualisierung:: 06.02.20262026-02-06

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Stellenausschreibung: Director After Sales (m/w/d) - Intralogistiksysteme

Arbeitgeber bzw. Arbeitsvermittler: Michael Page in Hamburg

Branche: Sonstige verarbeitende Industrie

Kategorie: Ingenieurwesen

Stellenbeschreibung: Intro Führendes Unternehmen im Bereich der Intralogistik-Gesamtsysteme Position mit umfassendem Gestaltungsspielraum und hoher Einfluss auf Strategie Firmenprofil Für ein etabliertes, wachsendes Unternehmen der Intralogistik mit internationaler Projektlandschaft suche ich im exklusiven Mandat eine erfahrene Führungspersönlichkeit für den Bereich Service & After-Sales. Das Unternehmen realisiert maßgeschneiderte automatisierte Intralogistiklösungen - von Hochregallagern und Fördertechnik bis hin zu Software- und Steuerungslösungen (WMS / MFS / SPS) - und begleitet Kunden langfristig über den gesamten Lebenszyklus der Anlagen. Mittelständische Strukturen treffen hier auf Konzernstabilität, kurze Entscheidungswege und hohen Gestaltungsfreiraum. Die Person darf deutschlandweit sitzen, jedoch ist die Position in Südbayern angesiedelt und erfordert eine regelmäßige Präsenz vor Ort, um Nähe zu Team, Projekten und Entscheidern sicherzustellen. Ergänzt wird dies durch eine moderate Reisetätigkeit von rund 20-25%, insbesondere für Kunden- und Standortbesuche. Aufgabengebiet Gesamtverantwortung für den Kundenservice im Bereich Intralogistik-Systeme Entwicklung und Umsetzung einer zukunftsorientierten Service- und After-Sales-Strategie Aktiver Ausbau des Service-, Ersatzteil- und Modernisierungsgeschäfts Systematische Identifikation von Zusatzgeschäft bei Bestandskunden Enge Verzahnung von Service, Vertrieb und Business Development Entwicklung neuer Serviceprodukte, Verträge und Geschäftsmodelle Führung, Coaching und Weiterentwicklung eines interdisziplinären Service-Teams Sicherstellung von Servicequalität, Reaktionsgeschwindigkeit und Kundenzufriedenheit Optimierung von Prozessen, Strukturen und KPIs im Service Budget- und Kostenverantwortung für den gesamten Bereich Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen wie Projektmanagement, Technik, Software und Automatisierung Anforderungsprofil Mehrjährige Erfahrung im Service- oder After-Sales-Management in der Intralogistik Tiefes Verständnis für automatisierte Hochregallager, Fördertechnik und GU-Geschäft Know-how in Automatisierung, SPS, Software (WMS/MFS) und im Zusammenspiel von Hardware & IT Erfahrung darin, Service konsequent vertriebsorientiert aufzubauen Netzwerker mit Markt- und Branchenverständnis in der Intralogistik Unternehmerisches Denken, Hands-on-Mentalität und Gestaltungswille Führungspersönlichkeit mit klarer Haltung und Umsetzungsstärke Kommunikationsstark, kundenorientiert und durchsetzungsfähig Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Vergütungspaket Unbefristete Festanstellung Attraktives Gehaltspaket Firmenwagen zur privaten Nutzung Home Office Internationale Firma und attraktive Position mit direkter Berichtslinie an die Geschäftsführung Umfassender Gestaltungsspielraum Kontakt Martina Barlotta Referenznummer JN-022026-6938286 Beraterkontakt +491722383303

Qualifikation: Arbeitskräfte

Verdienst:: n.a.

Bewerbung an: Michael Page
Am Strandkai 1
De 20457 Hamburg

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