Coach Telesales (m/w/d) für Frankfurt am Main gesucht

Arbeits- und Stellenangebot im Regiobizz Arbeitsmarkt

Job Kategorie: Unternehmensberatung Organisation/Projekte/Beratung

Stellenangebot Basisdaten

Arbeitsort:
DE 60308 Frankfurt am Main
Umkreis:
keine Angabe.
Art der Arbeitsstelle:
Letze Aktualisierung:
19.11.20252025-11-19

Stellenausschreibung: Coach Telesales (m/w/d)

Arbeitgeber bzw.
Arbeitsvermittler
Page Personnel in Hamburg
Branche
Unternehmensberatung
Kategorie
Organisation/Projekte/Beratung
Stellenbeschreibung
Intro Karriere- und Lernmöglichkeiten Abwechslungsreiche Aufgaben Firmenprofil Unser Auftraggeber ist ein etabliertes, wachstumsorientiertes Dienstleistungsunternehmen mit Sitz in Frankfurt am Main. Das Unternehmen agiert bundesweit im B2C- und B2B-Vertrieb, legt großen Wert auf eine offene Unternehmenskultur und setzt auf nachhaltige Personalentwicklung durch gezieltes Coaching und moderne Trainingsmethoden. Aufgabengebiet Individuelle und gruppenbezogene Coachingmaßnahmen für Telesales-Mitarbeitende planen und durchführen Gesprächsleitfäden, Argumentationstechniken und Abschlussstrategien optimieren Performance-Analysen durchführen und Entwicklungsmaßnahmen ableiten Enge Zusammenarbeit mit Teamleitung und Vertriebssteuerung zur Erreichung der KPI-Ziele Aufbau und Durchführung von Schulungen zu Kommunikation, Einwandbehandlung und Vertriebspsychologie Unterstützung bei der Einarbeitung neuer Mitarbeiter:innen Anforderungsprofil Mehrjährige Erfahrung im Telesales, Telefonvertrieb oder Callcenter-Umfeld (idealerweise im Coaching oder Training) Fundierte Kenntnisse in Gesprächsführung, Verkaufspsychologie und Motivationstechniken Kommunikationsstärke, Empathie und eine positive, motivierende Ausstrahlung Analytisches Denken und strukturierte Arbeitsweise Freude daran, Wissen zu vermitteln und Menschen zu entwickeln Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Vergütungspaket Attraktive Vergütung mit erfolgsabhängigem Anteil Moderne Arbeitsumgebung im Herzen Frankfurts Möglichkeit zu hybriden Arbeitsmodellen (nach Einarbeitung) Individuelle Weiterentwicklung durch interne und externe Schulungsangebote Kollegiales Arbeitsklima mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Gestaltungsspielraum für eigene Ideen im Coaching- und Trainingsbereich Kontakt Kerim Acar Referenznummer JN-102025-6862792 Beraterkontakt +4969507786001
Qualifikation
Arbeitskräfte
Verdienst:
n.a.
Bewerbung an
Page Personnel
Am Strandkai 1
De 20457 Hamburg

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