Beratender Anwalt (m/w/d) Compliance & Datenschutz für Hannover gesucht

Arbeits- und Stellenangebot im Regiobizz Arbeitsmarkt

Job Kategorie: Personalberatung/Arbeitsvermittlung Personalwesen/HR

Stellenangebot Basisdaten

Arbeitsort:: DE 30159 Hannover
Umkreis:: keine Angabe.
Art der Arbeitsstelle:
Letze Aktualisierung:: 10.07.20252025-07-10

ONLINE BEWERBEN - KLICKEN SIE HIER UM DAS ONLINE BEWERBUNGSFORMULAR ZU ÖFFNEN

Stellenausschreibung: Beratender Anwalt (m/w/d) Compliance & Datenschutz

Arbeitgeber bzw. Arbeitsvermittler: univativ GmbH in Hamburg

Branche: Personalberatung/Arbeitsvermittlung

Kategorie: Personalwesen/HR

Stellenbeschreibung: Ab sofort, Unbefristet, In Festanstellung | 40 Stunden pro Woche | Hannover | Dienstleistungsbranche | Berufserfahrener | Projekt-ID P202550677_1S univativ ist ein Projekt- und Personaldienstleister, der Studenten und Absolventen spannende Jobs bei renommierten Unternehmen bietet. Deine Karriere ist unsere Mission, denn Deine Entwicklung liegt uns am Herzen. Du hast Dein Jurastudium erfolgreich abgeschlossen und hast eine Anwaltszulassung? Darüber hinaus interessiert Dich der Bereich Datenschutz oder Compliance besonders und Du konntest bereits erste Berufserfahrung sammeln? Dann suchen wir Dich als beratenden Anwalt (m/w/d) für den Themenschwerpunkt Datenschutz oder Compliance. Im Rahmen Deiner Tätigkeit bist Du für die Beratung eines Kundenportfolios zu anfallenden Anfragen zuständig und beräts bei zu verschiedenen Bereichen. Unser Kunde, ein Unternehmen aus der Dienstleistungsbranche, bietet Dir eine spannende und innovative Anstellung im Bereich der Beratung für die Bereiche Compliance, Datenschutz und Informationssicherheit. Wenn Du einen Job mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten suchst, bei dem Du Dein Wissen und Können einbringen und weiterentwickeln kannst, ist dies das richtige Projekt für Dich! Wir haben Dich überzeugt? Dann bewirb Dich noch heute und mache den nächsten Schritt in Deiner Karriere. Aufgaben Zu Deinen Hauptaufgaben zählen die Beratung von Unternehmen sowie Prüfung von Prozessen und Sachverhalten Ein wesentlicher Bestandteil Deiner Tätigkeit ist die Erstellung von datenschutzrechtlichen Betriebsvereinbarungen und Richtlinien Dein Aufgabenbereich umfasst die begrenzte Beratung zu rechtlichen Themen Zudem übernimmst Du das Management von Compliance-Verstößen sowie die Beratung und Unterstützung bei der Kontrolle der Einhaltung der Compliance-relevanten Richtlinien Ein weiterer Schwerpunkt Deiner Tätigkeit liegt in der Bearbeitung von datenschutzrechtlichen Kundenanfragen und Erstellung von Gutachten Du übernimmst die Erstellung von Informationspapieren und Artikeln sowie Durchführen von Schulungen Qualifikation Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Rechtswissenschaften mit Anwaltszulassung Erste praktische Erfahrung im Bereich Compliance, KYC oder Finanzdienstleistungen sowie ein allgemeines Rechtsverständnis Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ein hohes Maß an Vertrauenswürdigkeit sowie eine strukturierte Arbeitsweise Eine ausgeprägte Beratungskompetenz Benefits Eine Festanstellung direkt bei unserem Kunden Ein jährliches Gehalt ab 60.000 € Die Möglichkeit, 40% auch Remote von zu Hause zu arbeiten Darüber hinaus arbeitest Du in einem flexiblen Arbeitszeitmodell Um Deinen Arbeitsweg zu erleichtern, hast Du die Möglichkeit ein bezuschusstes Deutschlandticket zu erhalten Unser Kunde bildet Dich zum Experten aus und bieten Dir vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten on und off the Job an Tickets und einem Tisch im Business-Bereich bei Hannover 96 Attraktive Mitarbeiterrabatte auf hochwertige Angebote, sowie Hansefit Wir konnten Dein Interesse wecken? Klasse! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung

Qualifikation: Arbeitskräfte

Verdienst:: n.a.

Bewerbung an: univativ GmbH
Am Strandkai 1
De 20457 Hamburg

ONLINE BEWERBEN - KLICKEN SIE HIER UM DAS ONLINE BEWERBUNGSFORMULAR ZU ÖFFNEN

Stellenangebot powered by

Die Veröffentlichung dieses Stellenangebotes bei regiobizz.de erfolgt mit freundlicher Genehmigung von GermanPersonnel im Namen des Stellenanbieters. Eine gewerbliche Nutzung dieser Daten sowie deren Veröffentlichung in jeder Form ist ohne ausdrückliche Genehmigung von GermanPersonnel strengstens untersagt.