Azure Infrastructure Engineer (m/w/d) für Dresden gesucht

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Job Kategorie: Personaldienstleistung/Zeitarbeit Personalwesen/HR

Stellenangebot Basisdaten

Arbeitsort:: DE 01067 Dresden
Umkreis:: keine Angabe.
Art der Arbeitsstelle:
Letze Aktualisierung:: 18.12.20252025-12-18

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Stellenausschreibung: Azure Infrastructure Engineer (m/w/d)

Arbeitgeber bzw. Arbeitsvermittler: Franklin Fitch Limited in Hamburg

Branche: Personaldienstleistung/Zeitarbeit

Kategorie: Personalwesen/HR

Stellenbeschreibung: Rahmenbedingungen & Unternehmen Standort: Dresden, 60% Home Office Gehalt: 70.000-87.000 Euro pro Jahr, Tarifvertrag Vertragsform: Unbefristete Festanstellung, 33 Tage frei Unser Klient ist ein deutschlandweit tätiges und spezialisiertes Unternehmen aus dem Gesundheitsumfeld mit über 1400 Beschäftigten. Aufgrund anhaltenden Wachstums sucht das Unternehmen durch Verstärkung durch einen Azure Infrastructure Engineer (m/w/d). Dabei bietet der Arbeitgeber Sicherheit durch einen Tarifvertrag mit jährlichen Gehaltserhöhungen, 33 Tage frei, Kindergartenzuschüsse und vieles mehr! Hauptaufgaben Gemeinsam mit deinem Team bist du für die Konzeptionierung, Implementierung und die Administration von Azure Netzwerkinfrastrukturen Darüber hinaus entwickelst du Infrastructure-as-Code-Module mit Terraform und Azure Bicep Du erstellst CI/CD Pipelines und garantierst deren störungsfreien Betrieb, außerdem bist du in der Versionsverwaltung mit Git tätig Du automatisierst die Infrastruktur mittels PowerShell Qualifikationen Eine abgeschlossene IT-Ausbildung (bspw. in der Systemintegration), ein IT-Studium oder vergleichbare Kenntnisse bringst du mit Du hast bereits Erfahrung im Aufbau und der Administration von Azure Netzwerkinfrastrukturen Außerdem bringst du Kenntnisse mit Azure Bicep und/oder Terraform mit Du verfügst über Erfahrung mit CI/CD Pipelines Idealerweise hast du dich schon mit der Azure Cloud Security auseinandergesetzt Sprachkenntnisse: Verhandlungssicheres Deutsch (mindestens C1) Benefits Standards: JobRad, moderne Hardware 60% Home Office 39h-Woche und flexiblen Arbeitszeiten Tarifvertrag mit jährlichen Gehaltserhöhungen 33 Tage frei Möglichkeit für Sabbaticals Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Zusatzversicherungen Jobticket Kinderbetreuungszuschüsse 20 Tage Workation pro Jahr Individueller Einarbeitungsplan und klarer Weiterentwicklungspfad Kontakt Du hast Fragen? Schick‘ mir gerne eine Mail an m.ehrhard@franklinfitch.com oder schreib‘ mir direkt hier auf XING! Max Ehrhard Senior Recruitment Consultant - Server & DevOps m.ehrhard@franklinfitch.com +49 69 971 942 914

Qualifikation: Arbeitskräfte

Verdienst:: n.a.

Bewerbung an: Franklin Fitch Limited
Dammtorstraße 30
De 20354 Hamburg
Email: info@new-work.se

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