Universitätsprofessor*in Aeroelastik (W3) für Rosdorf, Kreis Göttingen gesucht
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Job Kategorie: Universitäten/Hochschulen/Forschungsinstitute Erziehung/Bildung/Therapie
Stellenangebot Basisdaten
- Arbeitsort:
-
DE 37124 Rosdorf, Kreis Göttingen
- Umkreis:
-
keine Angabe.
- Art der Arbeitsstelle:
-
- Letze Aktualisierung:
-
15.05.20252025-05-15
Stellenausschreibung: Universitätsprofessor*in Aeroelastik (W3)
- Arbeitgeber bzw.
Arbeitsvermittler
-
Technische Universität Braunschweig in Hamburg
- Branche
-
Universitäten/Hochschulen/Forschungsinstitute
- Kategorie
-
Erziehung/Bildung/Therapie
- Stellenbeschreibung
- Mit nahezu 16.000 Studierenden und 3.800 Beschäftigten ist die
Technische Universität Braunschweig die größte Technische
Universität Norddeutschlands. Sie steht für strategisches und
leistungsorientiertes Denken und Handeln, relevante Forschung,
engagierte Lehre und den erfolgreichen Transfer von Wissen und
Technologien in Wirtschaft und Gesellschaft. Konsequent treten wir
für Familienfreundlichkeit und Chancengleichheit ein. Unsere
Forschungsschwerpunkte sind Mobilität, Infektionen und Wirkstoffe,
Metrologie sowie Stadt der Zukunft. Starke Ingenieurwissenschaften und
Naturwissenschaften bilden unsere Kerndisziplinen. Diese sind eng
vernetzt mit den Wirtschafts- und Sozial-, Erziehungs- und
Geisteswissenschaften. Unser Campus liegt inmitten einer der
forschungsintensivsten Regionen Europas. Mit den über 20
Forschungseinrichtungen in unserer Nachbarschaft arbeiten wir ebenso
erfolgreich zusammen wie mit unseren internationalen
Partnerhochschulen. Das DLR ist das Forschungszentrum der
Bundesrepublik Deutschland für Luft- und Raumfahrt und betreibt
Forschung und Entwicklung in den Bereichen Luftfahrt, Raumfahrt,
Energie und Verkehr, zivile Sicherheits- und Verteidigungsforschung
und Digitalisierung. Die Deutsche Raumfahrtagentur im DLR ist im
Auftrag der Bundesregierung für die Planung und Umsetzung der
deutschen Raumfahrtaktivitäten zuständig. Zwei DLR-Projektträger
betreuen Förderprogramme und unterstützen den Wissenstransfer.
Global wandeln sich Klima, Mobilität und Technologie. Das DLR nutzt
das Know‑how seiner Institute und Einrichtungen und erarbeitet
Lösungen für diese Herausforderungen. Es entwickelt Technologien
für eine nachhaltige Zukunft und trägt durch Wissensaustausch mit
öffentlichen Stakeholdern und Transfer in die Wirtschaft dazu bei,
den Wissens- und Wirtschaftsstandort Deutschland zu stärken. Die
Fakultät für Maschinenbau der Technischen Universität Braunschweig
und das Deutsche Zentrum für Luft- und Raumfahrt e. V. (DLR) suchen
in einem gemeinsamen Berufungsverfahren (Jülicher Modell) eine*n
Wissenschaftler*in als Universitätsprofessor*in Aeroelastik (W3)
die/der an die Technische Universität Braunschweig berufen und
gleichzeitig beurlaubt wird, um bei reduzierter Lehrverpflichtung
(zwei Semesterwochenstunden) im DLR die Position als Direktor*in am
DLR‑Institut für Aeroelastik (m/w/d) zum 01.04.2026 in Göttingen
zu übernehmen. Ihre Aufgaben Nach dem Jülicher Modell ist mit der
Professur die Leitung des Instituts für Aeroelastik des DLR am
Standort Göttingen verbunden. Die gemeinsame Berufung bildet den
Nukleus für das Thema Aeroelastik für die Kooperation DLR und TU
Braunschweig. Das DLR-Institut für Aeroelastik (www.dlr.de/ae)
betreibt Forschung und Entwicklung auf den Gebieten Strukturdynamik
und aeroelastische Systemidentifikation, instationäre Aerodynamik,
aeroelastische und aeroservoelastische Stabilität, dynamische Lasten,
aeroelastischer Entwurf und Vibroakustik. Die Mitarbeitenden befassen
sich vorwiegend am Standort Göttingen mit theoretisch-numerischen und
experimentellen Untersuchungen für Starr- und Drehflügler,
Triebwerke, Gas- und Dampfturbinen und Windenergieanlagen bzw.
Komponenten dieser Systeme. Das Institut ist vorrangig in das Programm
Luftfahrt eingebunden und leistet im Verbund mit anderen
DLR‑Instituten aus den Forschungsbereichen Luftfahrt, Raumfahrt,
Energie, Verkehr und dem Querschnittsthema der zivilen Sicherheits-
und Verteidigungsforschung wesentliche Beiträge zur Erforschung und
Kontrolle elastischer umströmter Strukturen. Als international
ausgewiesene Forschungseinrichtung für Aeroelastik und
Strukturdynamik kooperiert das Institut mit nationalen und
internationalen Partnern aus Wissenschaft und Industrie. Es wird
angestrebt, die Methodenkompetenz des Instituts sowie den
Technologietransfer zukünftig weiter auszubauen. Organisatorisch wird
die Professur an das Institut für Flugzeugbau und Leichtbau innerhalb
der Fachrichtung Luft- und Raumfahrttechnik in der Fakultät für
Maschinenbau angegliedert. Unsere Erwartungen Es wird eine
hochqualifizierte, renommierte Persönlichkeit mit ausgewiesener
Leitungserfahrung gesucht, welche das Fachgebiet Aeroelastik am DLR
und der TU Braunschweig umfassend in Forschung und Lehre (2 SWS)
vertreten kann, interdisziplinäre Kooperationen aktiv initiiert und
national wie international sehr gut vernetzt ist. Die ausgeschriebene
Position adressiert unter anderem folgende Schwerpunkte: Methoden der
Aeroelastik in Analytik und Simulation Instationäre aerodynamische
und bewegungsinduzierte Kräfte Nichtlineare Probleme der Aeroelastik
und Strukturdynamik Wechselwirkung Fluid-Struktur-Systeme
Experimentelle und datengetriebene Modellierung in der Aeroelastik
Erforderliche Qualifikationsmerkmale: International ausgewiesene
Forscher*innenpersönlichkeit auf dem Gebiet der Aeroelastik mit
einschlägiger Forschungserfahrung mit der Industrie Nachgewiesene
Erfahrung in der erfolgreichen Einwerbung von Drittmittelprojekten und
im Wissens- und Technologietransfer Ausgeprägte Teamfähigkeit,
Management- und Führungserfahrung Ausgeprägtes unternehmerisches
Denken Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit innerhalb
des DLR, der TU Braunschweig und des Niedersächsischen
Forschungszentrums für Luftfahrt (NFL) Nationale und internationale
Vernetzung und Engagement zur Erhöhung der internationalen
Sichtbarkeit der TU Braunschweig und des DLR Engagement in den
Bereichen Diversität und Gleichstellung Sehr gute Beherrschung der
englischen Sprache und Bereitschaft, Lehrveranstaltungen in englischer
Sprache abzuhalten Wir ermutigen Sie, sich zu bewerben, wenn Sie sich
in dem beschriebenen Profil wiederfinden und Sie die dazu nötigen
Erfahrungen mitbringen. Es wird die Bereitschaft erwartet, im Verbund
mit den DLR-Instituten die bestehenden Kooperationen mit der Industrie
sowie nationalen und internationalen Universitäten und
Forschungseinrichtungen weiter auszubauen. Hierbei wird besonderer
Wert auf die Zusammenarbeit mit der Industrie, den Technologietransfer
und die interdisziplinäre Zusammenarbeit innerhalb des DLR mit allen
Programmen sowie zwischen dem DLR und der TU Braunschweig und mit
einschlägig befassten Ministerien und Behörden gelegt. Gewünscht
wird zudem die Mitwirkung in den einschlägigen Forschungszentren und
gemeinsamen Verbundvorhaben der TU Braunschweig, darunter das
Niedersächsische Forschungszentrum für Luftfahrt (NFL) und der
Exzellenzcluster "Sustainable Energy Efficient Aviation (SE²A)" sowie
die aktive Beteiligung am Forschungsschwerpunkt "Mobilität" der TU
Braunschweig. Individuelle Karrierewege sowie die Auswirkungen von
Betreuungs- und Pflegezeiten auf die akademische Karriere und
Publikationsleistung der*des Kandidat*in (m/w/d) werden von der
Berufungskommission berücksichtigt. Einstellungsvoraussetzungen, §
25 NHG Abgeschlossenes Hochschulstudium Nachgewiesene
pädagogisch-didaktische Eignung Besondere Befähigung zu vertiefter
selbständiger wissenschaftlicher Arbeit, die in der Regel durch eine
überdurchschnittliche Promotion nachgewiesen wird. Zusätzliche
wissenschaftliche Leistungen, die in der Regel im Rahmen einer
Juniorprofessur, einer Habilitation oder durch habilitationsadäquate
Leistungen erbracht worden sind. Hinweise Voraussetzung für die
Einstellung beim DLR ist die Sicherheitsüberprüfbarkeit nach dem
Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG) sowie die Bereitschaft für
eine Sicherheitsüberprüfung nach § 8 ff SÜG. Die Technische
Universität Braunschweig und das DLR treffen Personalentscheidungen
nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Wir sind bestrebt,
den Frauenanteil zu erhöhen, und fordern daher Frauen nachdrücklich
zur Bewerbung auf. Frauen werden bei gleichwertiger Qualifikation
vorrangig berücksichtigt. Schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte
Menschen haben Vorrang vor gesetzlich nicht bevorrechtigten
Bewerber*innen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung.
Bewerbungen von Wissenschaftler*innen aus dem Ausland sind
ausdrücklich erwünscht. Es handelt sich um eine unbefristete
Vollzeitstelle. Auf Wunsch kann eine Teilzeitbeschäftigung
ermöglicht werden. Bewerber*innen, die zum Zeitpunkt der
beabsichtigten Ernennung das 50. Lebensjahr schon vollendet haben und
nicht bereits in einem Beamtenverhältnis stehen, werden
grundsätzlich im Angestelltenverhältnis eingestellt. Bewerbungsfrist
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 30.06.2025 . Jetzt
bewerben! Ansprechpersonen Fragen zur Professur an der TU Braunschweig
beantwortet Ihnen Prof. Dr. Jens Friedrichs Tel: +49 531 391‑94200
j.friedrichs@tu-braunschweig.de Fragen zum DLR bzw. zum DLR‑Institut
für Aeroelastik beantwortet Ihnen Dr.‑Ing. Markus Fischer Tel: +49
2203 601‑3698 Markus.Fischer@dlr.de Für Rückfragen in
personalrechtlichen Angelegenheiten der TU Braunschweig wenden Sie
sich bitte an Anne Fritz Tel: +49 531 391‑4350
berufungen@tu-braunschweig.de Für Fragen zur Online-Bewerbung wenden
Sie sich bitte an Nicole Brückner Tel: +49 531 391‑14143
berufungen@tu-braunschweig.de Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Bewerber*innen (m/w/d) werden gebeten, dem sowohl an die
Vorstandsvorsitzende des DLR, Frau Prof. Dr.‑Ing. Anke
Kaysser‑Pyzalla, als auch an den Dekan der Fakultät für
Maschinenbau der TU Braunschweig, Herrn Prof. Dr.‑Ing. Markus Böl,
zu adressierenden Anschreiben die üblichen Unterlagen beizufügen:
Curriculum Vitae Akademische Zeugnisse und Urkunden Publikationsliste,
inkl. Kopien von drei ausgewählten Publikationen Drittmittelliste
unter Angabe der Projektnummer und der pers. Projektfunktion
Forschungs- und Lehrkonzept Liste der Lehrveranstaltungen,
Lehrevaluationen Ggf. Nachweis über anzuerkennende Pflege- und
Elternzeiten Ggf. Nachweis über eine anerkannte Schwerbehinderung.
Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung inkl. aller Unterlagen
ausschließlich digital über das Onlineportal der TU Braunschweig
ein. Die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten durch das DLR
erfolgt auf Grundlage eines Vertrages zwischen TUBS und DLR gemäß
Artikel 26 bzw. 28 DSGVO. www.tu-braunschweig.de
- Qualifikation
- Arbeitskräfte
- Verdienst:
- n.a.
- Bewerbung an
- Technische Universität Braunschweig
Am Strandkai 1
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