(Senior) Consultant (m/w/d) für Frankfurt am Main gesucht

Arbeits- und Stellenangebot im Regiobizz Arbeitsmarkt

Job Kategorie: Personaldienstleistung/Zeitarbeit Personalwesen/HR

Stellenangebot Basisdaten

Arbeitsort:: DE 60329 Frankfurt am Main
Umkreis:: keine Angabe.
Art der Arbeitsstelle:
Letze Aktualisierung:: 28.10.20252025-10-28

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Stellenausschreibung: (Senior) Consultant (m/w/d)

Arbeitgeber bzw. Arbeitsvermittler: Winfried Bungert Executive Search in Hamburg

Branche: Personaldienstleistung/Zeitarbeit

Kategorie: Personalwesen/HR

Stellenbeschreibung: Über uns Neben tiefem und breitem Fachwissen verfügt unser Kunde über ausgeprägtes methodisches Know-how, nachgewiesene Projektmanagementkompetenz und Sozialkompetenz, was durch professionelle Onboarding- und Weiterentwicklungsmaßnahmen aufgebaut wird. Aufgaben Managementberatung, Marktstudien und strategische Vorstudien Erstellung von Businessplänen, Nutzen-Kosten-Analysen und Konzeptionen (z.B. im Rahmen von Übernahmen, Fusionen, M&A, Auslagerungen, Einführung neuer Produkte und Geschäftsmodelle) Umsetzung digitaler Transformation (z.B. Digital Banking, Blockchain, Krypto, Künstliche Intelligenz, Big Data Analytics) Requirements Engineering (Aufnahme und Strukturierung fachlicher Anforderungen, Erstellung von Architektur-, Fach- und Datenkonzepten) Organisationsberatung (Geschäftsprozessanalyse und -optimierung, IT-Architektur, Steuerung Systemauswahl und -einführung Umsetzung regulatorischer Anforderungen (z.B. ESG Financial Sustainability, Einführung elektronischer Wertpapiere durch das eWpG, Anlegerschutz durch MiFID/MIFIR) Profil Interesse und Affinität für Finanzmärkte, Finanzinstrumente und neue Technologien Gute analytische Fähigkeiten Leistungsbereitschaft und Potenzial für eine steile Lernkurve Interesse, kreative Ideen zu entwickeln, intelligente Lösungen zu strukturieren und erfolgreich umzusetzen Teamfähigkeit und Spaß daran, mit anderen Menschen zusammenzuarbeiten Eigenmotivation und Streben nach kontinuierlicher Weiterentwicklung Flexibilität hinsichtlich Rollen und Arbeitszeiten sowie Reisebereitschaft Pragmatismus und Zielorientierung Einschlägiges Studium oder vergleichbare Ausbildung und Berufserfahrung Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Professionelle Entwicklung und Karriereförderung Exzellente individuelle Weiterqualifizierungsmaßnahmen (inkl. Promotion) und Teilnahme an verschiedenen Fachkonferenzen Individuelles, persönliches Coaching durch einen WEPEX-Geschäftsführer Interne Zusammenarbeit in verschiedenen Arbeitsgruppen und Projekten bei flachen Hierarchien Faire und realistische Aufstiegschancen Kein Up-or-out-Prinzip Gehalt und Work Life Balance Attraktive, leistungsbezogene Vergütung mit einem transparenten und fairen Bonussystem Betriebliche Altersvorsorge Flexibles Wohnortprinzip und Arbeitsplatzsicherheit Soziale Zusatzleistungen und Wertschätzung Zusatzleistungen wie Fitnessstudio-Zuschuss, medizinische Unterstützung, Essensgutscheine, Firmenwagen, Bike-Leasing und vieles mehr Diverse Firmenausflüge und -events (z.B. WEPEX-Sommerevent) Hoher Stellenwert des Individuums – Boutique-Charakter und kein anonymer Konzern

Qualifikation: Arbeitskräfte

Verdienst:: n.a.

Bewerbung an: Winfried Bungert Executive Search
Dammtorstraße 30
De 20354 Hamburg
Email: info@new-work.se

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